Новости

Сегодня хотим затронуть не очень приятную, но важную тему - риск найма "проблемного" сотрудника. Какие неприятности можно ожидать в таком случае? Конечно, повторение прошлых профессиональных "грехов": некомпетентность, воровство, прогулы и пр.
Для трейд-маркетингового агентства подобный риск повышается в несколько раз, ведь одним из направлений  деятельности ITM Group является массовый подбор проектного персонала: мерчандайзеров, промоутеров, работников delivery-сектора и т.д.

Есть различные инструменты, которые помогают HR снизить вероятность найма таких сотрудников.
В частности, сервис "Черный список".
Для того, чтобы воспользоваться базой данных сервиса, работодателю необходимо зарегистрироваться и пройти верификацию.
Зарегистрированному работодателю весь функционал сервиса предоставляется бесплатно: можно как просматривать отзывы других работодателей, так и оставлять свои - кстати, не обязательно негативные.

Сотрудники также могут проверить наличие своей фамилии в "Черном списке", но за плату. Сервис "черный список", в некотором роде, противоположность многочисленным сайтам, на которых работники могут оставлять отзывы о компаниях бесплатно, а работодателям необходимо оплачивать "подписку", чтобы получить доступ к базе.
Попасть в "Черный список" не значит - остаться в нем навсегда. Сотрудник не может удалить отзыв, но может решить конфликтную ситуацию с работодателем, которому доступны опции редактирования информации.

Как вы знаете, ITM Group входит в состав Ассоциации мерчандайзинговых агентств АМА.
Даже больше - ITM Group является одним из учредителей Ассоциации и активно помогает развивать её ключевые направления деятельности.

В этот четверг, 24 ноября, в Москве состоится офлайн встреча членов Ассоциации и представителей индустрии.

В повестку дня войдут:

• выступление нового президента Ассоциации Глеба Макина, РА "Градус"

• презентация операционного директора АМА Екатерины Ивашкевич "АМА: состав, направления развития, инициативы", которая позволит взглянуть на бизнес-процессы Ассоциации изнутри

• декларация новых направлений деятельности АМА, которые представит президент АМА Глеб Макин

• блиц-нетворкинг, в ходе которого участники обсудят в открытом диалоге и определят планы работы Ассоциации на 2023 год

Подробнее о встрече можно прочитать на официально сайте Ассоциации мерчандайзинговых агентств АМА.

ITM Group очень любит развивать сотрудников своих клиентов, но еще больше - расширять горизонты собственных знаний. А для этого есть много способов - начиная от внутреннего обучения, и заканчивая участием в различных отраслевых мероприятиях. Как раз сегодня в Санкт-Петербурге проходит "MEETUP: зажигаем экспертизой", который организовала Team For Dream, в том числе и в Москве на прошлой неделе. А ITM Group, не хуже "Фигаро тут, Фигаро там", успела побывать на обеих встречах.

Данное событие посвящено 3-м основным направлениям:
- стратегии внутренней коммуникации в период турбулентности
- эффективному решению различных задач с помощью комьюнити
- ответам на вопрос, как зажигать команду и поддерживать "индекс счастья" на удаленке
В состав участников и спикеров вошли эксперты в области внутренней коммуникации и управления персоналом, представители таких компаний, как Сбербанк, Почта России, Яндекс, Газпром, Пятерочка, Okko и т.д.

Наши коллеги - Ольга Петрова, Head of Field HR, Ольга Шорникова, Chief Operating Officer, Анна Титова, Head of T&D SPb и Мария Попрядухина, Head of Regional HR SPb - поделились впечатлениями от участия в "MEETUP: зажигаем экспертизой".
По мнению коллег, спикеры были действительно воодушевляющими, а идеи - простыми и оригинальными. Бизнес часто и незаслуженно забывает выстраивать "внутриком", а потом задается вопросом: "Почему сотрудники не идут в нужном направлении к цели, не разделяют идеи компании?". Помнить о важности внутренней коммуникации, не допускать ошибок, представленных в живых кейсах, и правильно говорить об этом - вот чему удалось научиться на мероприятии.

Хотим напомнить вам об одном важном деле, которое вы, возможно, упустили из виду.
Уже совсем скоро Новый год, а это значит, что скидка в 5% на букинг в торговой сети "Лента" от ITM Group закончится. И вам не удастся продвинуть ваш бренд на максимально выгодных условиях.

ITM Group является прямым партнёром "Ленты", так что все процессы коммуникации с торговой сетью по in-store активностям проходят быстро и легко.

А наши клиенты при этом получают широкий выбор возможностей:

• брендинг зоны входа
• категорийный брендинг
• установку ДМП-носителей
• брендинг холодильного оборудования
• ращмещение POSm и экранов в прикассовой зоне

Бонус - на размещение LED-экранов над кассами действуют специальные условия.
Направляйте ваш запрос на contact@itm-gms.ru, и мы вам расскажем все нюансы.

На основе входного тестирования на курс "Школа мерчандайзинга АМА", которое подготовил тренинговый центр Field Force Academy ITM Group, Ассоциация запустила исследование "Мерчандайзинг: термины, принципы, коммуникация в ТТ".
Его результаты помогут оценить уровень компетенции полевых сотрудников: есть ли пробелы и  в каких направлениях.

Предлагаем и вам испытать себя на знание основ мерчандайзинга!
Пройти опрос полностью можно по ссылке

Какие вопросы включает исследование:

• о визите в торговую точку (порядок действий и т.д.)
• о взаимодействии с сотрудниками магазина и ЛПР
• о расположении товара в торговом зале и на полке и т.д.

Опрос предназначен для сотрудников, которым необходимо владеть основами мерчандайзинга для качественного выполнения своих обязанностей:
- мерчандайзер
- супервайзер
- торговый агент (представитель)
- тайный покупатель
- продавец
- управляющий магазином
- территориальный менеджер
- руководитель проектных команд

Тестирование проходит с 25 октября по 7 ноября 2022 года на платформе Google Docs: начать.

В преддверии 2-го потока обучения в Школе мерчандайзинга АМА, к которой тренинговый центр ITM Group имеет самое непосредственное отношение, был записан первый выпуск подкаста "АМАлогия" - "Школа мерчандайзинга АМА. Действительно ли рынку необходимо обучение мерчандайзеров: суть, процесс, результат".

Одним из участников подкаста выступила Анна Титова, руководитель Field Force Academy ITM Group и по совместительству - куратор курса.
В диалоге с Екатериной Ивашкевич, операционным директором Salary Index и так же куратором Школы мерчандайзинга АМА, и с ведущим подкаста Эдуардом Бучинским (которого вы уже все знаете по подкасту ITM Group), велось обсуждение вопросов значения специального образования мерчандайзеров и других полевых сотрудников для всех участников рынка:

• Что за явление "Школа мерчандайзинга АМА"?
• Почему нельзя взять на позицию мерчандайзера человека "с улицы" и ждать от него эффективной работы?
• Что дает обучение самому мерчандайзеру и всем игрокам отрасли: производителю, ритейлеру, мерчандайзинговым агентствам? Для чего нужен сертификат?
• Кто может обучаться в Школе мерчандайзинга, сколько времени это занимает и нужно ли "скидываться на занавески": нюансы оплаты обучения.

На данный момент подкаст размещен на платформе Mave (прослушивание бесплатное), но в ближайшее время появится на других площадках для подкастов.

Присоединяйтесь и слушайте "голос мерчандайзинга", в котором "голос" ITM Group имеет не последнее значение!

Школа мерчандайзинга, организованная Ассоциацией мерчандайзинговых агентств при поддержке Field Force Academy ITM Group, объявила о наборе учеников на 2-ой поток обучения! Старт курса запланирован на ноябрь 2022 года.

Напомним, что обучение в Школе мерчандайзинга предназначено прежде всего для мерчандайзеров. Но, как показал опыт 1-го потока, знания и практика, заложенные в программу курса, полезны супервайзерам, территориальным и региональным менеджерам и другим сотрудникам, профессиональная деятельность которых связана с работой в торговых точках.

Что получают ученики курса:
1. Теоретическую подготовку (знание принципов мерчандайзинга, терминологии и способов оценки личной эффективности).
2. Практическую подготовку к самостоятельной работе в торговой точке (чтение планограмм, выкладка по правилам визуального мерчандайзинга, размещение и перемещение товарных групп и зон выкладки, расчет эффективности выкладки и т.д.)
3. Аттестацию с последующим получением сертификата об окончании курса.
4. Карты навыков и зон роста, разработанные индивидуально для каждого ученика.

Процесс прохождения курса максимально комфортный для учеников. Базируется курс на платформе дистанционного обучения тренингового центра ITM group - Giiraffa.ru. А это значит, что заниматься можно как на ноутбуке, так и на смартфоне или планшете, в том числе и через приложение.
Время для прохождения уроков и закрепления знаний ученик выбирает сам. Исключение составляют онлайн-встречи, но посмотреть их можно в любое удобное время в записи.

Команды ITM Group всегда могут узнать подробности обучения у руководителя FFA ITM Group Анны Титовой.
Клиенты и партнеры - по запросу на почту координатора АМА Марии Агафоновой: magafonova@ama-russia.com

Кстати, в арсенале Field Force Academy ITM Group есть и другие программы для повышения квалификации и карьерного роста полевых и офисных сотрудников. Основные из них представлены на слайде. Большинство прошло испытание на нескольких потоках. И FFA ITM Group легко может организовать обучение по каждой из них для ваших сотрудников. Обращайтесь за информацией на contact@itm-gms.ru

Два дня Ecom Retail Week 2022 показались нам мгновением! ITM Group уже разобрала свой эффектный стенд, но зато собрала полезные контакты для будущих проектов. А вы - познакомились с новыми перспективными партнерами?

Кстати, какие мероприятия и спикеры форума запомнились вам больше всего? Может, экспертная сессия о том, как СТМ вытесняет привычные бренды? Или стратегическая сессия с ключевыми игроками рынка e-commerce в России про развитие онлайн-ритейла в настоящих условиях?
Надеемся, что вы успели побывать в Gourmet Bar ITM Group, а наш стенд и меню произвели на вас яркое впечатление!
Благодарим наших партнеров: Абрау-Дюрсо, Arla Foods и Holy Corn за вкусные презенты для гостей!

Хотя ITM Group и была занята преимущественно на выставочном пространстве форума, мы тоже посетили несколько мероприятий. В частности, выступление исполнительного директора АМА Ассоциации мерчандайзинговых агентств, инициатором и членом которой является наша компания. Екатерина Ивашкевич рассказала о проекте Salary Index - инструменте мониторинга зарплат, которым активно пользуется ITM Group.

Что ж, ITM Group прощается с Ecom Retail Week до следующего года. И благодарит всех сотрудников, участвовавших в подготовке к форуму и непосредственно в презентации нашего агентства на мероприятии. А особенно, Ксению Гомозову, Светлану Сычеву и Ольгу Колотиевскую. И конечно, всех, кто поддержал ITM Group на Ecom Retail Week 2022!

Trade Marketing Gourmet Bar ITM Group открыл свои двери на Международном форуме электронной коммерции и ритейла 2022!

Приходите, и мы предложим вам самые вкусные блюда среди трейд-маркетинговых сервисов!
А в качестве аперитива и закусок в нашем баре можно выбрать напитки от Абрау-Дюрсо и сыры от Arla Foods.
А чтобы участие мероприятий доставил вам не меньшее удовольствие, чем просмотр любимого фильма, - захватите в нашем баре попкорн от Holy Corn.

Добро пожаловать в Gourmet Bar ITM Group!


  

Коллеги и друзья, напоминаем, что 11-12 октября 2022 года в Конгресс-Центре ЦМТ (Москва) пройдет Международный форум электронной коммерции и ритейла Ecom Retail Week 2022. Участие бесплатное, необходима регистрация.

Подробности мероприятия вы можете посмотреть по ссылке, а также в нашей ленте новостей.
 
Необычный стенд ITM Group будет представлен на выставочном пространстве форума. В этот раз партнерами агентства выступят ГК "Абрау-Дюрсо" и производитель молочных продуктов мирового уровня Arla Foods.

Посетители стенда ITM Group смогут выбрать из специального меню не только нужные сервисы и услуги, но и вкусные презенты!
 
Обязательно приходите на выставку и загляните на стенд ITM Group!

А пока предлагаем взглянуть на процесс подготовки стенда.

  

На этой неделе АМА Ассоциация мерчандайзинговых агентств подвела итоги ежегодных выборов президента.
Как вы знаете, трейд-маркетинговое агентство ITM Group выступало инициатором создания ассоциации и стало одним из ее учредителей.
А генеральный директор ITM Group Ярослав Плинк 2 года занимал пост президента АМА.

В этом году Ярослав Плинк и его оппонент Глеб Макин, главный исполнительный директор РА Gradus, набрали равное число голосов и совместным решением определили, что президентский пост займёт Глеб Макин.

Однако, Ярослав Плинк продолжит активно поддерживать ассоциацию в решении вопросов, имеющих отраслевое значение: повышение уровня профессионализма линейного персонала (обучение, сертификация) и формирование правого поля в отношении сотрудничества агентств с самозанятыми.

Помните Неделю Российского Ритейла 2022 и необычный стенд ITM Group в виде Гурмэ Бара, который притягивал посетителей выставки, как магнит?) Обещаем, что и на Ecom Retail Week 2022, которая пройдет 11-12 октября в Конгресс Центре ЦМТ (Москва), вам не захочется покидать наш стенд!

Помимо выставки, ITM Group примет участие в Ecom Retail Week в качестве спикера сессии, посвященной коммуникации в e-commerce, которую инициировала Ассоциация "Маркетинг в ритейле" в рамках мероприятия.

Все подробности - номер и расположение стенда ITM Group, время выступления наших спикеров, процесс подготовки стенда - появятся ближе к началу форума. И конечно, мы будем держать вас в курсе событий, которые будут происходить на самом мероприятии.

А пока вы можете познакомиться с программой ежегодного международного форума электронной коммерции и ритейла Ecom Retail Week 2022 и зарегистрироваться.

В этом году на форуме встретятся более 200 спикеров и более 5000 экспертов и практиков: представителей ритейлеров, маркетплейсов, отраслевых ассоциаций, производителей, поставщиков решений для бизнеса и т.д.
Не упустите возможность завести перспективные знакомства для успешных партнерских отношений! И конечно, посетите стенд и выступление ITM Group!

Хорошие новости нам не помешают! ITM Group получила очередное рекомендательное письмо от клиента!

Кейс по размещение страйплент и товара бренда GP Batteries в торговой сети "Дикси" мы представили в конце августа. Напомним, что за 1 месяц удалось покрыть 2334 торговых точки по всей России, включая удалённые населённые пункты.

Наш клиент ООО "А Зет" остался доволен, и мы продолжили сотрудничество. Подтверждением как раз служит данное письмо, в котором заказчик рекомендует ITM Group в качестве надёжного партнёра в реализации проектов технического мерчандайзинга.

Благодарим клиента за высокую оценку нашей работы!
И напоминаем, что отзывы от наших партнеров и клиентов вы можете посмотреть здесь.

• Кто подлежит призыву?
• Кому положена отсрочка?
• Что такое "бронирование" сотрудников работодателем?
• Нюансы Постановления правительства о сохранении рабочих мест для мобилизованных граждан.
  

По этим и другим ключевым пунктам, касающимся "частичной мобилизации", АМА Ассоциация мерчандайзинговых агентств, активным членом которой является ITM Group, представила консолидированную информацию на сайте.

В том числе, в заметке указаны разъяснения Министра труда и социальной защиты РФ Антона Котякова (источник: Минтруд) в отношении постановления о сохранении рабочих мест мобилизованных граждан:

•Нужно ли приносить повестку работодателю?

Да. Для приостановки трудового договора работнику нужно предоставить работодателю копию повестки из военкомата о призыве на военную службу по мобилизации.

•Как работодатель приостанавливает трудовой договор?

Для приостановления трудового договора работодатель издает приказ о приостановлении трудового договора. На основе приказа бухгалтерия производит расчет сотрудника: то есть, начисляет заработную плату за все отработанные, но еще не оплаченные дни, не дожидаясь даты выплаты зарплаты.

•Нужно ли дополнительное соглашение помимо приказа работодателя?

Нет. Достаточно только приказа работодателя о приостановке трудового договора на основе повестки.

•Будет ли приостановлен срочный трудовой договор в случае мобилизации сотрудника?

Да. Постановление о сохранении рабочих мест распространяется на всех работников, призванных по мобилизации с 21 сентября 2022 года.

•Работникам на испытательном сроке приостановят трудовой договор?

Да. Если работник заключил трудовой договор и сейчас проходит испытательный срок, то в случае призыва по мобилизации с 21 сентября 2022 года его трудовой договор также будет приостановлен. Вернуться к работе можно будет на прежних условиях.

•Мобилизованным работникам с уведомлением о сокращении трудовой договор приостановят?

Да. В случае если работник уже получил уведомление о сокращении, но еще продолжает работать, то при получении повестки его трудовой договор также будет приостановлен.

•Будет ли период приостановки договора включен в трудовой стаж?

Да. Период приостановки трудового договора в случае мобилизации работника включается в его трудовой стаж.

•Какие выплаты работодатель обязан произвести в связи с мобилизацией работника?

Работодатель должен произвести все выплаты, причитающиеся работнику на данный момент, включая заработную плату, а также иные выплаты, предусмотренные трудовым договором, коллективным договором, соглашением сторон социального партнерства.

Например: оплата командировочных расходов, единовременные поощрительные и другие выплаты, в связи с праздничными днями и юбилейными датами, оплата питания, материальная помощь, дополнительные денежные суммы при предоставлении работникам ежегодного отпуска, оплата учебного отпуска, и другие.

Компенсация за неиспользованные дни отпуска свыше 28 календарных дней может производиться по заявлению работника в соответствии с законодательством.

Сегодня ITM Group приняла участие в сессии "Товар на полке - возможности для продвижения бренда в торговых точках", организованной POPAI в рамках Международной выставки продуктов питания WorldFood, которая проходит в Москве с 20 по 23 сентября 2022 года.

Спикером от нашего агентства выступила Ксения Гомозова, руководитель проекта холодильного оборудования с презентацией "Холодильное оборудование - дополнительное место продаж". В ходе презентации были раскрыты преимущества аренды холодильного оборудования (ХО), обозначены ситуации, когда аренда ХО является наиболее оптимальным решением и направления, которые выгоднее передать на аутсорсинг. А также представлены кейсы.

Мы не раз рассказывали о данном сервисе ITM Group, но напомним ключевые моменты. Аренда холодильного оборудования идеально подходит:

• для тестирования дополнительного места продаж;
• для реализации сезонных активностей, связанных с повышением покупательского спроса;
• если нет возможности содержать собственный штат сервисной службы, проводить регулярные инвентаризации и осуществлять ремонт;
• когда нет возможности ставить оборудование на баланс и хранить его.

Выступление Ксении вызвало живой интерес со стороны аудитории. И ITM Group получила приглашение принять участие в выставке ECOM Expo.

Благодарим Ксению Гомозову за успешную презентацию сервиса аренды холодильного оборудования на выставке WorldFood и ждем новых результативных выступлений!

Сегодня прошла выпускная онлайн-встреча 1-го потока Школы мерчандайзинга, организованной АМА Ассоциацией мерчандайзинговых агентств при поддержке Field Force Academy ITM Group. Преподаватели нашей академии подготовили краткую итоговую статистику, показатели которой порадовали как студентов, так и организаторов курса.

Итак:
- курс длился 2 месяца и включал 20 часов активных занятий, более 5000 слов в обучающих материалах, 150 вопросов в тестах и 720 минут медиаконтента



- в курс вошли 4 модуля по ключевым темам ("Введение в мерчандайзинг и профессию", "Основная терминология и стандарты выкладки товара", "Работа в торговой точке: правила, стандарты, нюансы", "Эффективная коммуникация в торговой точке")
- согласно результатам входного и итогового тестирования, уровень знаний учащихся вырос на 24%
- 80% студентов прошли курс полностью
- общая оценка курса со стороны участников 1-го потока - 8,1



Студенты, успешно прошедшие обучение, получат не только сертификат. Самые активные смогут пройти дополнительное обучение по soft skills, а также заберут другие полезные призы.

Кстати, приятные сюрпризы ждали на финальной встрече и преподавателей Школы мерчандайзинга, а по совместительству наших коллег. Большинство студентов высказало благодарность всему тренерскому составу за легкую и эффективную подачу знаний.

6 сентября 2022 года при поддержке Field Force Academy ITM Group Школа мерчандайзинга АМА Ассоциации мерчандайзинговых агентств провела открытый вебинар на тему "Работа с возражениями ЛПР в торговой точке".

Как и планировалось, участие в онлайн-мероприятии приняли не только ученики первого потока Школы, но и все желающие сотрудники агентств-членов Ассоциации.

Вебинар прошел под тренерским руководством менеджера по развитию и обучению персонала ITM Group Эдуарда Бучинского.
Участники разобрали ключевые теоретические аспекты темы и ситуации из личной практики, а также закрепили полученные знания и сделанные совместно выводы с помощью ролевой игры.

Вот, что удалось узнать и отработать на вебинаре:

• варианты предотвращения возражений
• способы формирования конструктивного отношение к возражениям
• методы работы с возражениями
• метод 4С

Конечно, работа с возражениями - это история не только о предотвращении конфликтных ситуаций в торговых точках. Приобретенные навыки пригодятся участникам вебинара как в профессиональной, так и в личной областях жизни.

“Всем клиентам нужно подешевле”, “Такие задачи не для меня”, “Наш товар не купят” - как часто вы слышите в рабочей среде подобные утверждения? Это негативные установки, от которых пришла пора избавляться!

1. Сделать работу с клиентами эффективнее и проще;
2. Избавиться от лишнего стресса и накручивания;
3. Сделать климат в коллективе тепле.

Для таких перемен мы хотим пригласить вас на новый тренинг Клуба Живого Общения Field Force Academy ITM Group "Ограничивающие убеждения в
работе"!
Вебинар состоится: 15 сентября с 15:00 до 17:00.

Что требуется для участия:

• Подключение с компьютера, наличие микрофона;
  
• Стабильное интернет-соединение;
  
• Тихая, продуктивная обстановка.

Присоединяйтесь и делитесь приглашением на тренинг с коллегами, которым он может быть полезен!
Ссылка для подключения размещена в корпоративном чате в WhatsApp.

Тренинг проводится для сотрудников ITM Group, но наша академия Field Force Academy легко организует обучение для сотрудников клиентов!
Отправляйте запрос на contact@itm-gms.ru

Как вы уже знаете, ITM Group реализовала в августе несколько проектов технического мерчандайзинга для бренда Natusana от Lacalut: размещение и наполнение страйплент в торговой сети "Лента" на территории РФ и установка картонных стоек в ТС "Гиперглобус". Подробнее читайте в наших новостях.

Клиент остался доволен качеством сервиса. Подтверждением служит не только продолжение сотрудничества, но и рекомендательное письмо, которым мы с радостью делимся с вами.
Рекомендательные и благодарственные письма наших клиентов и партнеров вы всегда можете найти в разделе нашего сайта ОТЗЫВЫ

В честь начала нового учебного года Школа мерчандайзинга Ассоциации мерчандайзинговых агентств решила провести еще один открытый вебинар для сотрудников компаний, которые входят в состав АМА! Немного приятной ностальгии нам не помешает, правда?) 

Мероприятие пройдет во вторник 06.09.22 с 10.00 до 12.00 в Zoom.

Тема вебинара - "Работа с возражениями ЛПР в торговой точке" - волнует большинство полевых сотрудников. Очень часто приходится сталкиваться с негативными высказываниями вроде: "Для чего нам эта планограмма? Она нам не нужна, мы уже привыкли к старой. Оставьте всё так, как есть" или "Вы не вовремя пришли, у нас сегодня много поставок товара" и пр.

• Какие методы помогают положительно решать подобные моменты?

• Как перестать испытывать раздражение по их поводу и сформировать конструктивное отношение к возражениям?

• Как действовать "на опережение" и предотвращать появление возражений в принципе?

На эти и другие вопросы относительно успешной коммуникации в торговой точке вы найдете ответы на вебинаре, который, по традиции, организует для АМА Field Force Academy ITM Group. А проведет его менеджер по развитию и обучению персонала ITM Group Эдуард Бучинский

Программа мероприятия предполагает активное взаимодействие всех участников, обмен опытом, разбор конкретных ситуаций и практическую отработку полученных знаний в игровой форме. Вебинар прошел "испытание огнем" на нескольких крупных проектах и на основе обратной связи от участников заслужил 9,8 из 10 баллов.

Программа будет полезна не только мерчандайзерам, но и всем, кто в своей работе сталкивается с возражениями разного характера и хотел бы сэкономить время на спорах и убеждениях, достигая при этом желаемого. Присоединяйтесь!

Запрос на участие вас и вашей команды направляйте на magafonova@ama-russia.com

Лето часто характеризуется затишьем, но только не для ITM Group! К концу летнего сезона нам есть о чем вспомнить помимо отпусков. Одним из важных событий этого "жаркого" периода стали маркетинговые дни.

Какие условия необходимы для работы компании как единого слаженного механизма? Профессионализм и энтузиазм сотрудников? Несомненно. Поддержка инициатив и мотивация со стороны компании? Обязательно! Однако очень важно, чтобы каждая отдельная команда не только качественно выполняла собственные функции, но и четко представляла возможности других команд и компании в целом. Такой подход обеспечивает более органичное взаимодействия как внутри компании, так и с клиентами и партнерами.

Вот почему ITM Group в течение двух недель провела маркетинговые дни для сотрудников компании. Спикерами мероприятия выступили представители всех команд ITM Group, чтобы подробно рассказать о сервисах, продуктах, поделиться опытом реализации проектов по своим направлениям:
- эксклюзивный мерчандайзинг
- совмещенный мерчандайзинг
- тактические активности
- мотивационные программы
- управление продажами
- технический мерчандайзинг
- организация instore-активностей
- перфоманс маркетинг
- road show
- HR
- Field Force Academy (академия обучения ITM Group)
- СТМ (собственная торговая марка)
- телесейлз
- технологии

После второй онлайн-встречи мы решили оценить "масштаб" мероприятия. В среднем на одной встрече присутствовало около 80 человек. Спикерам было задано порядка 70 вопросов. А в чате нашей конференции участники оставили почти 1000 комментариев!  Есть такой показатель - Engagement Rate. Он дает возможность оценить вовлеченность аудитории в происходящее. Рассчитывается он просто: как отношение реакций (в нашем случае - вопросы + комментарии) к количеству слушателей, в процентах. Значения, превышающие 4%, считаются очень высокими. И что же получается у нас? 668% за 2 дня!

ITM Group благодарит всех спикеров за огненные презентации, которые позволили взглянуть на тот самый "часовой механизм", не заметный для глаз, но гарантирующий выполнение задач клиентов с филигранной точностью! И всех участников за активность и теплую поддержку выступающих команд!

Мы знаем, что это только начало! Начало для кросс-командных встреч, итогом которых станут 100% новые крутые продукты для наших клиентов! Начало для еще большего сплочения и развития ITM Group, как одного живого организма, в котором важна работа каждого отдела, у которого крепкие внутренние взаимосвязи и общие цели! Начало для будущих подобных мероприятий, дающих мощный толчок для движения вперед и мотивацию для роста и совершенствования компании и всех ее сотрудников!

Как вы уже знаете, в этом году ITM Group заключила прямой договор с торговой сетью "Лента". И теперь наше агентство предлагает клиентам организацию различных in-store активностей на самых выгодных условиях.

С начала сентября по декабрь 2022 года ITM Group предоставляет скидку 5% на букинг in-store активностей в магазинах сети. А это более 600 торговых точек в 200+ городах.

В пул услуг, которыми можно воспользоваться в рамках акции, входят:

• брендинг зоны входа (входная зона, антенны безопасности, входная арка)
• категорийный брендинг (входная арка в категорию, шелф-стопперы, шелф-баннеры, диспенсеры, бренд-блоки, напольные наклейки и графика, навесное оборудование, разделители выкладки и пр.)
• ДМП-носители (обмотка паллет, брендинг торца, брендированная стойка, дисплеи и т.п.)
• брендинг холодильного оборудования
• POSm в кассовой зоне (топперы над кассой)
• media in-store - экраны над кассами

Кстати, на размещение рекламы на LED-экранах в прикассовой зоне действуют специальные условия. Подробнее о них, а также по любым вопросам букинга в ТС "Лента" направляйте запрос на адрес: svetlana.sycheva@itm-agency.ru

Знаете ли вы, что такое "ограничивающие убеждения" и как они влияют на ваши отношения с клиентами, партнерами и близкими людьми? Всегда ли подсознательные установки, основанные на нашем опыте и общественном влиянии, "вставляют нам палки в колеса" или все-таки иногда они работают в нашу пользу?

Чтобы разобраться в этой важной теме ITM Group записала короткий, но ёмкий подкаст "Ограничивающие убеждения".

Ведущий подкастаста менеджер по развитию и обучению персонала ITM Group Эдуард Бучинский вместе с директором по развитию бизнеса и маркетинга ITM Group Юлией Планкиной нашли эффективные инструменты трансформации негативных установок в развивающие. Вот, например, как работать с очень популярными установками "клиент всегда прав" или "наш сервис слишком дорогой, клиент не готов на такие траты"? Даже если вы уверены, что легко справляетесь с такими установками, - послушайте наш подкаст, чтобы узнать новые способы управления "ограничивающими убеждениями".

А для закрепления навыков приходите на тренинг "Ограничивающие убеждения" в сентябре, который проведет Эдуард. Анонс мы обязательно разместим.

Salary Index (сервис для мониторинга ЗП полевого персонала) в партнёрстве с АМА Ассоциацией мерчандайзинговых агентств провели Исследование вакансий мерчандайзинговых агентств за I-II кв. 2022 г. Данные по ITM Group также вошли в исследование.
Так, во II кв. 2022 г. у агентства были открыты 205 вакансий, из них основное количество пришлось на сегмент от 30 тыс.руб. до 40 тыс.руб. - 76 вакансий.

Предлагаем взглянуть на результаты анализа по II кв.(см.инфографику ниже) и основные выводы исследования:

• Количество вакансий во II кв. 2022 г. выросло на 35% по сравнению с I кв., что, в частности, связано с выходом на рынок новых брендов взамен покинувших Россию и активизации промо.
• Агентства стали чаще искать "дешёвый" персонал - с ЗП до 20 тыс.руб. Предположительно, данный тренд будет набирать обороты в связи с тем, что "освободилась" внушительная масса сотрудников, которые ранее были заняты на российских филиалах иностранных предприятий.
• Но в целом, максимальное количество вакансий приходится на сегменты от 20 до 30 тыс.руб. и от 30 до 40 тыс.руб.
• Как в I кв., так и во II кв. больше всего полевого персонала требовалось по Центральному ФО. На 2 и 3 месте - Приволжский и Северо-западный ФО.

Для сравнения инфографику по I кв. 2022 г. можно посмотреть на сайте АМА.

ITM Group, как и все трейд-маркетинговые агентства, в большинстве случаев подписывает с клиентами NDA (Non-disclosure agreement) - соглашение о неразглашении. С одной стороны, данный документ необходим для сохранения конфиденциальности (например, информации о маркетинговых бюджетах). С другой - такое соглашение может стать препятствием для демонстрации агентством своей экспертизы и участия в значимых отраслевых конкурсах.

Эти вопросы стали предметом обсуждения за "круглым столом" портала Merchandising.ru, в котором приняла участие Ольга Шорникова, главный операционный директор ITM Group. Делимся мнением Ольги, а позиции других экспертов - представителей агентств и клиентской стороны - вы можете прочитать на сайте Merchandising.ru.

"Практически со всеми клиентами мы подписываем NDA на этапе первичного запроса на участие в тендере и далее придерживаемся этих условий в работе. Согласно документу, агентство не вправе делиться кейсами и рассказывать о реализуемых активностях с тем или другим клиентом или же в рамках участия в различных конкурсах и номинациях.

В прошлом году из-за ограничений, указанных в NDA, мы не смогли поучаствовать в POPAI Russia Awards в номинации «Мерчандайзинг». У нас есть интересные кейсы и практики, которые мы хотели показать, но, к сожалению, юридические отделы клиентов отказали нам в возможности упоминать механики и результаты, которые мы получили.

Безусловно, NDA ограничивает агентство в продвижении своих услуг на рынке, так как мы не можем делиться практиками, которые реализуем для тех или иных клиентов, не можем получить рекомендации и дать контакты для получения обратной связи.

Нежелание делиться данными с рынком, на мой взгляд, обусловлено высокой конкуренцией и риском копирования решений другими компаниями. Ведь это вполне логичный путь: посмотреть по сторонам, выбрать лучшие проверенные решения, – вместо того чтобы «изобретать велосипед», проводить тесты и инвестировать в те или иные механики.

В этом смысле NDA является важным ограничивающим фактором, который запрещает агентствам транслировать в открытые источники и каналы свой опыт в той или иной категории.

Чтобы иметь возможность делиться результатами проектов с коллегами, мы, как правило, демонстрируем кейсы без упоминания производителей, обходимся обобщающими формулировками, например «известный производитель бытовой химии» или «известный производитель детского питания». К сожалению, для участия в конкурсах этого не достаточно, так как почти всегда в инструкции для участников есть пункт – открытое согласование с клиентом, готовность к рекомендациям, согласие на публикацию данных". 

 

 

Участие в отраслевых рейтингах является одним из важных условий для достижения агентством лидерской позиции на рынке. При выборе партнера или исполнителя услуг компании обращают пристальное внимание на репутацию агентства, которая зависит, в том числе, от позиций в рейтингах специализированных изданий.

Если агентство не фигурирует ни в одном из подобных исследований - крупный заказчик вряд ли допустит его к тендеру.

ITM Group на ежегодной основе принимает участие в различных исследованиях, опросах и рейтингах. Например, в рейтинге портала Merchandising.ru наше агентство несколько лет подряд не покидает 3-ку лидеров по всем категориям. На инфографике мы представили динамику позиций ITM Group по направлениям, где агентство заняло 1-ое место в 2021 году.

В исследовании рынка поставщиков трейд-маркетинговых услуг от INFOLine (проводится для POPAI Russia) ITM Group также не первый год входит в ТОП-10. В 2021 году агентство поднялось вверх на 6 ступенек в категории "Технический мерчандайзинг" и оказалось на 4-ой позиции.

В 2021-2022 гг. ITM Group приняла участие еще в одном значимом проекте. Осенью 2021 года АТМ Ассоциация Торгового Маркетинга, АМА Ассоциация Мерчандайзинговых Агентств, РАМУ Российская Ассоциация Маркетинговых Услуг, POPAI Russia и агентство INFOLine организовали исследование "Рынок услуг торгового маркетинга в России". О его результатах мы писали недавно в наших новостях.

Несмотря на текущую ситуацию в мире, команда совмещенного мерчандайзинга ITM Group смогла значительно расширить заказ на проекте Хохланд.

Благодаря подключению новых точек и слаженной работе полевых команд регионов Юг и Сибирь общий ФРВ на проекте вырос с начала этого года и до апреля почти в 2 раза.
 
Весной проект покрывал 863 ТТ вместо 335 ТТ - рост в 2,5 раза!
 
Существенно увеличена адресная программа в таких городах, как Новосибирск, Омск, Ростов-на-Дону, Краснодар.

Клиент сохраняет положительный настрой, доволен высоким качеством работы команды ITM Group и планирует дальнейшее расширение заказа. Будем осваивать новые территории, где ранее услуги оказывались другими агентствами. 

Желаем команде совмещенного мерчандайзинга успешного развития проектов и благодарим менеджера проекта Хохланд Кулькова Андрея, РММ Сибири Пономарь Татьяну и РММ Юга Погодина Антона за вовлеченность и профессионализм!

Как вы знаете, ITM Group активно развивает сервисы продвижения в фарм канале. Как офлайн, так и онлайн. Сегодня хотим поделиться кейсом ITM Group поддержки бренда детского питания в онлайн-секторе.

Проект по комплексному продвижению бренда на аптечной онлайн-площадке был реализован ITM Group осенью 2021 года. Этапы проекта включали:

• Участие в формировании промо-плана
• Выбор наиболее эффективных инструментов, в зависимости от целей и задач промо
• Согласование и координация запуска промо
• Предоставление отчетов по размещению
• Предоставление аналитики 

Основным сервисом проекта стал онлайн-букинг, проведенный с учетом особенностей продвижения в фарм канале.

Какие результаты были достигнуты?
- Рост продаж
- Повышение узнаваемости бренда

На фото представлен вариант размещения промо на онлайн-площадке.

4 августа 2022 года Field Force Academy ITM Group провела для Школы мерчандайзинга АМА Ассоциации мерчандайзинговых агентств вебинар в формате квиза на тему "Терминология в мерчандайзинге". 

Идете в магазин? Выполните простое задание от Quickmen и заработайте деньги!

Вам понадобится:

1. Установить на смартфон приложение Quickmen - это бесплатно
- для Android 
- для iOS
2. Выбрать магазин, для которого доступно задание.
3. Сфотографировать выкладку товара согласно заданию.
4. Отправить фотоотчет.
5. Получить вознаграждение удобным способом.

Пример задания:

• Сделать обзорную фотографию продукции определенного бренда в открытом доступе – на полке магазина: ракурс фото справа и слева.
• Сделать фото продукции того же бренда в закассовой зоне: ракурс фото справа и слева.
• Отправить фото и получить деньги.

Как видите, все просто: скачивайте приложение, выполняйте задание и тратьте ваши вознаграждения на что-то приятное!

В мае 2022 года наши коллеги Maрия Попрядухина, Head of Regional HR, Анна Титова, Account Manager Training and Development, Эдуард Бучинский, Manager Training and Development приняли участие в конференции HR Talks. И рады поделиться своими впечатлениями и инсайтами.

Во-первых, понравился сам формат конференции. HR Talks прошла в стиле TED, когда выступления короткие (до 20 минут), а потому очень точные и ёмкие. Встреча прошла в атмосфере живого общения, были интерактивы от спикеров, вовлечение участников в диалог.

Во-вторых, для обсуждения были предложены самые актуальные вызовы времени, например:

• Как поддерживать созидательный настрой в компании?
• Art is the answer. Как искусство помогает командам в любых ситуациях.
• Event умер. Да здравствует Event! Новые решения.
• Как жить без страха и тревоги? Справляться самому и помогать справляться другим.
• Как обучать информационно перегруженных сотрудников.

Участники совместно сгенерировали инструменты для поддержания созидательной атмосферы в компании, такие как: коуч-сессии, индивидуальный подход к развитию сотрудников, совместные проекты, стратегические сессии и прочие.

А вот несколько мыслей, которые запомнились больше всего и наверняка найдут отражение в дальнейшей деятельности наших HR-профессионалов:

1. Главный вопрос: "Зачем?", - как в нем много смысла.
2. "Человеку нужен человек", - очевидно и невероятно (нам ли не знать это после самоизоляции). Так просто объединяться в группы и решать задачи совместно.
3. Искусство и бизнес, обучение через искусство - что-то новое и интересное.
4. Геймификация - возможность обучаться через игру, эффективно и весело.

POPAI RUSSIA AWARDS 2022 принес ITM Group первое место в номинации "Инсталляция в местах продаж"!  И мы счастливы поздравить всю команду проекта Xiaomi под руководством Яны Пушкановой и управлением Марии Бугаковой с заслуженной победой в главном ежегодном конкурсе в сфере ритейла и маркетинга!

Уникальность проекта и высший пилотаж исполнения нестандартных задач не оставили членов жюри равнодушными:

• В короткие сроки команда ITM Group провела аудит с замерами площадей и подготовила индивидуальный 3D-дизайн под каждый магазин с учетом особенностей площадок: 50-ти торговых точек в сети М.Видео-Эльдорадо со средней площадью застройки 30 кв.м
• В производстве использовались премиальные материалы: было закуплено 5 тонн камня и стали
• Была организована сложная логистика с подбором выделенного автотранспорта для каждого направления с повышенными требованиями по характеристикам
• Нетиповое оборудование произведено оперативно, а сложный монтаж осуществлен за 3 дня
• К проекту привлекались специалисты узкого профиля: альпинисты, дизайнеры, специалисты по обработке камня

В результате слаженной работы команды ITM Group на каждом этапе реализации проекта были достигнуты все цели, поставленные клиентом:

1. Эксклюзивная представленность внутри клиентского потока крупных сетей электроники
2. Комплексное оформление точки продаж
3. Легкость восприятия инновационных технологий
4. Стимуляция объема продаж
5. Повышение конкурентоспособности и узнаваемости бренда

По данным клиента, продажи в переоборудованных торговых точках выросли на 50%.

Задача на этот год по конкурсу POPAI выполнена ITM Group на все 100! Компания благодарит всех участников команды проекта Xiaomi за профессионализм и любовь к своему делу, клиента за доверие и плодотворное партнерство и POPAI RUSSIA AWARDS за высокую оценку нашей работы!

Завершилось исследование рынка трейд-маркетинговых услуг, организованное INFOLine при поддержке 4-х ассоциаций РАМУ, АМА, АТМ и POPAI.

Исследование "Рынок услуг торгового маркетинга в России" объединило лидеров отрасли в сфере мерчандайзинга, Shopper marketing, аутсорсинга продаж, административного аутсорсинга, а также крупнейших заказчиков – представителей компаний-владельцев брендов во всех ключевых сегментах потребительского рынка, включая продукты питания и напитки, fashion, детские товары, строительные и отделочные материалы, товары для дома и мебель, косметику и бытовую химию.

В рамках Исследования был проведен online-опрос, участие в котором приняли более 120 крупнейших владельцев брендов, вернувших для анализа порядка 200 анкет.

Специалисты INFOLine изучили результаты опроса и рассчитали ключевые показатели:

• узнаваемость поставщика (спонтанное знание и наведенное знание);
• востребованность услуг;
• лояльность клиентов (готовность воспользоваться услугами поставщика в будущем и рекомендовать его);
• удовлетворенность работой поставщика.

Для исследования в INFOLine были подготовлены рейтинги поставщиков услуг торгового маркетинга по сегментам: мерчандайзинг, shopper-marketing и аутсорсинг продаж, – по отдельным показателям (количество клиентов, которые работают с компанией, узнаваемость, лояльность и уровень удовлетворенности). Также сформирован комплексный рейтинг, учитывающий все оцениваемые параметры.

На рынке мерчандайзинга, который является крупнейшим сегментом торгового маркетинга, лидерами в рейтинге стали: Action, ITM Group и Open Group.
Агентство ITM Group заняло 1-е место в общем рейтинге по узнаваемости и в рейтинге "Аутсорсинг продаж".

Мы благодарим всех коллег и партнеров за участие и помощь в организационных вопросах. А также поздравляем команду ITM с очередным признанием лидерства в категории!
С подробными результатами исследования вы можете ознакомиться в презентации по запросу contact@itm-gms.ru

Лето - действительно жаркая пора: параллельно с Неделей Российского Ритейла в июне прошла ECOM expo 2022.

На выставке ежегодно презентуются все необходимые решения для e-commerce. Можно легко подобрать для своего бизнеса фулфилмент-оператаров, digital-агентства и пр. Найти подходящие инструменты для маркетинга, логистики, IT, работы с маркетплейсами и т.д.

На слайде ниже вы видите часть карты экосистемы электронной торговли 2022. ITM GROUP включена в эту карту в разделе IT, подразделе "Операторы D2C".
Наше агентство имеет отличную экспертизу в e-commerce и помогает клиентам в продвижении не только офлайн, но и онлайн: онлайн-букинг, онлайн-мерчандайзинг, performance-маркетинг, комплексное онлайн-продвижение и не только.
Направляйте запрос на contact@itm-gms.ru, чтобы подробнее ознакомиться с онлайн-сервисами ITM Group.

Полноценная карта экосистемы e-commerce доступна по ссылке:
https://www.ecommerce.datainsight.ru/

С 6 по 9 июня 2022 года в Центре Международной Торговли прошло ежегодное отраслевое мероприятие "Неделя Российского Ритейла". В этом году ITM Group стала экспонентом выставочного пространства международного форума.

Наше трейд-маркетинговое агентство презентовало свои услуги в интересном формате. На необычном стенде гостей встречали команды, каждая из которых представляла отдельный пункт "сервисного меню" Гурмэ Бара ITM Group. Команды с вдохновением делились секретами "приготовления" таких "коронных блюд" агентства, как: технический, совмещенный и эксклюзивный мерчандайзинг, развитие бизнеса, подбор и обучение персонала, аутсорсинг продаж и управление мотивационными программами. А помимо плотного общения с представителями индустрии, ITM Group организовала дополнительные мероприятия, которые доставили море позитивных эмоций всем посетителям выставки.

На стенде ITM Group были представлены продукты брендов-партнеров: яркая линейка чипсов Easy Peazy, полезные батончики Snacksy, ароматный кофе Coffee Factory ("Шишкин лес"), чистая питьевая вода "Шишкин лес" и авторские чайные купажи Teaco. Все продукты отличает натуральность состава, разнообразие вкусов и высокое качество производства. Большинство из них реализуются как офлайн, так и онлайн (сайт бренда, маркетплейсы WB, Ozon, Яндекс.Маркет и т.д.). Например, Easy Peazy можно приобрести в "Ленте", "Пятерочке", "Магните", "Дикси" и пр. Купажи Teaco доступны в "Перекрестке", "Азбуке вкуса" и других розничных сетях, а также в ресторанах и кафе (Novikov Restaurant &Bar, Bocconcino, Strelka и т.д.). Snacksy вы найдете в "Азбуке вкуса", spa-салонах и премиальных магазинах. Вода "Шишкин лес" поставляется практически во все федеральные и региональные сети. 

ITM Group благодарит от души всех, кто участвовал в установке стенда и организации всего процесса! Отдельно хочется отметить Ксению Гомозову, при заботливой и профессиональной поддержке которой вся работа на стенде велась на высоком уровне, начиная от его подготовки и заканчивая коммуникацией с гостями; Яну Пушканову, которая совместно с командой технического мерчандайзинга обеспечила идеальную сборку стенда; Анну Титову (FFA), которая внедрила концепцию презентации бренда компании; а также все клиентские команды, которые активно общались с посетителями, формируя новые партнерские связи для будущих проектов!

Мы уверены, что подобные мероприятия вносят огромный вклад в развитие отрасли, и командная работа на них всегда будет сопровождаться успехом!

С 1 июля 2022 года ITM Group начинает работать по прямому договору с "Лентой" по организации и проведению instore программ!

Агентство и раньше предоставляло услуги в данной торговой сети, но напрямую мы сотрудничали с компанией только по онлайн-сервисам.

После выигранного тендера ITM Group стала прямым партнером "Ленты", и теперь мы рады предложить нашим клиентам специальные условия на букинг любого рекламного инвентаря в магазинах сети и не только. Также в нашем пуле услуг: мерчандайзинг, технический мерчандайзинг, аренда торгового оборудования.

И кстати, ITM Group согласовала с "Лентой" размещение мониторов с функцией трансляции видеороликов. Ранее в торговой сети данный вид размещения не использовался.

18 июля 2022 года АМА Ассоциация мерчандайзинговых агентств при поддержке Field Force Academy ITM Group запускает "Школу мерчандайзинга".

Так чего же ждать участникам 1-го потока?

2 месяца гибридного обучения. В курсе будет задействована платформа для онлайн-обучения Giiraffa.ru. Здесь студенты самостоятельно изучат теорию и закрепят знания с помощью различных активностей. А кроме того, будут организованы "живые" онлайн-встречи разного типа: вебинары, воркшопы, квиз и т.д.

4 модуля с поэтапно открывающимися уроками, в ходе которых участники узнают: историю, цели и задачи мерчандайзинга, основную терминологию, ключевые правила и общепринятые стандарты выкладки, возможные препятствия и их устранение на всем пути мерчандайзера в торговой точке, принципы эффективной коммуникации с персоналом и управляющими магазина.

Сертификат, подтверждающий готовность ученика к самостоятельной работе в торговой точке согласно стандартам отрасли.
Почему этот документ важен? Сертификат гарантирует качество работы.

• Ритейлер может не сомневаться, что сотрудник со стороны будет работать в соответствие с общими правилами и внимательно отнесется к конкретным требованиям сети. Кстати, было бы идеально, если бы "внутренний" персонал торговых сетей тоже владел данной базовой информацией. Это, однозначно, ускорило бы рабочий процесс и повысило уровень взаимодействия сотрудников друг с другом.
• Производитель или агентство могут быть уверены, что мерчандайзер, который по сути будет являться их официальным представителем в торговой сети, не испортит репутацию компании и сможет грамотно решить любой конфликтный вопрос.
• А сам сотрудник, имеющий данный сертификат, может точно знать, что не будет в растерянности стоять перед полкой, ведь он обладает отработанными навыками профессиональной работы и коммуникации в рамках своей компетенции.

Влиться в 1-ый поток можно, отправив запрос на magafonova@ama-russia.com.

Контакт-центр ITM Group - дополнительный инструмент развития ваших проектов

Знаете ли вы о всех возможностях контакт-центра? С помощью данного инструмента, имеющегося в распоряжении ITM Group, можно решить много разных задач:

1. Вести подбор персонала независимо от отрасли.
2. Оказывать техническую и сервисную поддержку: покупатель в случае неполадок с приобретенным товаром звонит как раз в контакт-центр и получает необходимую консультацию от операторов, прошедших специальную подготовку.
3. Контакт-центр позволяет проводить рекламные акции, тестировать маркетинговые методики на реальных покупателях, а в процессе собирать аналитику и на ее основе улучшать стратегию продаж.
4. Если говорить об интернет-магазине, то здесь колл-центр незаменим в качестве многоступенчатой информационной поддержки клиентов. Начиная от оформления заказа: в любой момент у покупателя могут возникнуть сложности с добавлением товара в корзину, применением промокода или осуществлением оплаты. И заканчивая работой с жалобами (пришел испорченный товар, сдвинулись сроки доставки) и возвратами.

Если разбирать механизм "на детали" - вот, что конкретно может предложить контакт-центр для продаж:

• многоканальную линию и неограниченное число входящих вызовов
• бесплатный номер "8 800"
• запись каждого разговора
• конструктор скрипта
• опытных консультантов
• оперативную онлайн-отчетность
• работу в CRM-системе клиента

В случае использования контакт-центра для подбора персонала доступны следующие опции:

• обработка входящих звонков
• исходящие звонки по базе данных
• техническая поддержка
• мониторинг рынка от лица соискателя и работодателя

Омниканальный букинг

Омниканальный подход к продвижению продукта превратился из нового тренда в мастхев. Чтобы обеспечить клиентов максимально возможным выбором для реализации омниканальной стратегии, ITM Group не останавливается в поиске новых офлайн- и онлайн-партнеров

В течении 2021 года наша компания подписала ряд контрактов с такими сетями, как "Лента", "Красное&Белое", "Бристоль" и другими региональными алкомаркетами. А также с аптеками "Ригла" и "ЕАптека". И теперь мы готовы предложить как офлайн-, так и онлайн-букинг в данных сетях с выгодной агентской комиссией.

Пул партнеров ITM Group по прямому размещению рекламы офлайн включает:

• О'кей
• Лента
• Гиперглобус
• Магнит
• Карусель
• Ригла
• Красное&Белое
• Бристоль
• Региональные алкомаркеты: Бутыль, Русский Разгуляйка, Столица Маркет, Алкомаркет/Тамада, Багира/Виноград

Кроме того, возможен букинг через партнеров в торговых сетях:

• Дикси
• Верный
• Виктория
• Ашан
• Пятерочка
• Перекресток
• Гиперглобус

Для продвижения через онлайн-каналы ITM Group предлагает:

• Озон
• Перекресток Впрок
• Утконос
• Wildberries
• Сбермаркет
• Сбермегамаркет
• TikTok
• О'кей доставка
• Яндекс.Маркет
• Яндекс.Лавка
• Акушерство
• ЕАптека
• Верный
• Детский мир
• Лента Онлайн
• Меtro С&С
• Самокат

Хотите охватить все сегменты целевой аудитории - выбирайте омниканальный букинг.

Весной этого года Анна Титова, руководитель корпоративного университета, участвовала в программе Актион Акселератор 2.0 и стала финалисткой конкурса в номинации "Наставник".

В рамках программы специалисты в области обучения и развития сотрудников получают возможность создать индивидуальный образовательный проект при поддержке профессионалов отрасли, а также получить его экспертную оценку. Угадайте, какой проект разработали Анна и команда? Конечно, Школу мерчандайзинга!

Актуальность проекта подтверждается не только постоянным обсуждением вопроса нехватки квалифицированного полевого персонала. Есть еще ряд конкретных проблем:
- многие процессы выполняются механическим способом (оценка кандидатов, обучение, формирование кадрового резерва, увеличение жизненного цикла сотрудника),
- высокая стоимость адаптации нового сотрудника
- высокий коэффициент текучести на испытательном сроке по инициативе сотрудника
- долгий путь от старта подбора до выхода на точку безубыточности

В проекте Анна предложила решение данных проблем путем автоматизации процесса обучения новых сотрудников с помощью использования обучающей платформы по программе, в которую включены различные блоки для получения и закрепления знаний. Результатом такого подхода должно стать достижение следующих целей:
- снижение уровня ротации мерчандайзеров до 2,5%
- увеличение жизненного цикла сотрудника в компании
- снижение стоимости обучения за счет комплексного подхода
- усиление наблюдения за успехами сотрудника

Рассказываем мы об этом проекте не просто так. Во-первых, от души поздравляем Анну и всю команду с отличным результатом и созданием по-настоящему важного для отрасли трейд-маркетинга и мерчандайзинга проекта! А во-вторых, сообщаем крутую новость: 18 июля АМА Ассоциация мерчандайзинговых агентств при поддержке Field Force Academy ITM Group запускает Школу мерчандайзинга.
Для классных идей всегда находятся пути реализации!

6 июля 2022 года обучающая академия Field Force Academy ITM Group провела вебинар "Эмоциональны интеллект" для АМА Ассоциации мерчандайзинговых агентств.

Эмоциональны интеллект (EQ- Emotional Quotient) - это тот самый soft skill, который позволяет:
- успешно работать в команде или управлять ей, понятно выражая свои мысли и идеи;
- чувствовать себя "как рыба в воде" в любой группе людей в следствие правильного восприятия их эмоциональных сигналов;
- без иллюзий видеть свои сильные и слабые стороны, развивать первые и прокачивать вторые;
- понимать собственные эмоции и эмоции других людей, уметь управлять ими и, как результат, выстраивать долгосрочные отношения и быстро адаптироваться к изменениям ситуаций.

Эксперты, изучающие EQ, отмечают, что эмоциональный интеллект в 2 раза важнее hard skills для достижения успеха в решении профессиональных задач и карьере в целом. 

Что же было на тренинге?

• Разбор "на кирпичи" концепции эмоционального интеллекта.

• Выявление собственных зон роста.

• Тренировка навыков, необходимых для развития эмоционального интеллекта.

• Фиксация пользы от применения этих навыков в жизни и работе.

Вебинар проходил в формате активного взаимодействия тренера с аудиторией и участников между собой. Помимо выполнения разноплановых заданий, участники делились личным опытом, разбирали гипотетические ситуации и реальные истории из жизни.

Обратная связь подтвердила мнения участников предыдущих потоков. Вот несколько отзывов:

• "Сложное простыми словами"

• "Хорошо поставлена работа с аудиторией"

• "Вариативность активностей"

• "Доступность информации и практика"

FFA ITM Group уже не первый раз проводит данный тренинг. Рейтинг вебинара составляет 9,7 из 10 баллов.
 
Хотите развивать soft skills у своей команды и, тем самым, выводить её на новый уровень коммуникации и эффективности, отправляйте запрос на contact@itm-gms.ru.

Мониторы в аптеках: в чем секрет популярности?

В прошлом году ITM Group вышла в фарм канал , чтобы расширить возможности наших клиентов в продвижении продукции. И теперь мы успешно реализуем комплекс услуг в данном сегменте как в офлайн-, так и в онлайн-формате (см.инфографику).

Сегодня мы хотим поделиться наблюдениями. Большой популярностью среди инструментов продвижения в фарм канале пользуются мониторы для рекламы. Прежде всего, это связано с высокой эффективностью инструмента при низкой стоимости вложений.

Вот еще 6 преимуществ "аптечных" мониторов, отмеченных нами и нашими заказчиками:

1. Обычно, мониторы располагаются возле кассы - в основной зоне для принятия решений в аптеке. Это гарантирует 100% воздействие на покупателей.
2. Простота и удобство донесения информации о продукте.
3. Высокий уровень доверия аптечным пунктам.
4. Стимулирование импульсного спроса.
5. Коммуникация с аудиторией, которая не пользуется интернетом, а доверяет ТВ-рекламе.
6. До 1,5 млн. человек в месяц - средний охват целевой аудитории (в целом по РФ), в зависимости от сети.

ITM Group размещает рекламу на мониторах в аптечных пунктах по всей России. На конец 2021 года мониторы были установлены в следующих аптечных сетях:
- 36,6
- Горздрав
- ACHA
- Здоров.ру
- ИРИС
- Ригла
- Будь здоров
- Живика
- Фармаипмекс
- ФармДисконт
- Ваш доктор

Фонд "Хранители детства", Henkel и ITM Group провели совместную благотворительную акцию 

Увеличить концентрацию доброты в мире легко. Мы уверены, что каждый из вас знает несколько способов и применяет их. ITM Group тоже старается приносить радость и пользу в жизнь людей, которые в этом нуждаются.

В октябре 2021 года Field Force Academy ITM Group совместно с многолетним партнером Henkel приняла участие в создании обучающего модуля по специальности "Мерчандайзер" для фонда "Хранители детства".

Команда:

• разработала сценарий для обучающих видео-уроков;
• участвовала в съемке контента для учебных модулей, где в роли главного спикера выступила тренер FFA Ирина Кондакова (фото);
• планирует проведение "живых" вебинаров.

Все обучающие материалы доступны для подростков-сирот и детей из приемных и кризисных семей, которым фонд помогает с осознанным выбором профессии, построением плана личного и профессионального развития и получением первого успешного опыта работы.

ITM Group подтверждает лидерство в трейд-маркетинге

30 августа на отраслевом портале Merchandising.ru был опубликован традиционный рейтинг трейд-маркетинговых агентств 2021, основанный на ежегодном опросе клиентов.

В этом году в исследовании приняли участие 84 респондента: представители российских и зарубежных компаний. 20% из них управляют бюджетами на трейд-маркетинг свыше 40 млн рублей.

ITM Group, как и в прошлом году, входит в тройку лидеров во всех сегментах рейтинга:

- узнаваемость агентства на рынке - 2-я позиция;

- мерчандайзинг - 2-я позиция;

- технический мерчандайзинг, инсталляция торгового оборудования - 1-я позиция;

- кадровый аутсорсинг - 1-я позиция;

- реализация мотивационных и обучающих программ - 3-я позиция.

Благодарим наших клиентов и партнёров за доверие и эффективное сотрудничество! И конечно, всю команду ITM Group, профессиональная работа которой стоит за высокими оценками клиентов!

Агентство ITM Group стало активным участником Ассоциации мерчандайзинговых агентств


Компания ITM Group при поддержке портала Merchandising.ru и других участников рынка трейд-маркетинга выступила инициатором создания Ассоциации мерчандайзинговых агентств – АМА.

Появление АМА стало логичным этапом «эволюции» рынка маркетинговых услуг и даже было продиктовано необходимостью. В период самоизоляции и нерабочих «карантинных» дней весной 2020 года участники рынка столкнулись с отсутствием общепринятых норм регулирования отрасли и были вынуждены объединяться для решения спорных вопросов и обмена опытом.

В состав учредителей АМА вошли агентства ITM Group, Around, SC360, Smollan. Президентом Ассоциации назначен Ярослав Плинк, Генеральный директор ITM Group.

Ярослав Плинк: «Идея создания ассоциации появилась достаточно давно и сначала существовала просто как хорошая идея, а потом уже превратилась в необходимость. Необходимость ассоциации профессионалов рынка, создания стандартов работы и «правил игры». Мы не только конкуренты, но и коллеги. И коллективный голос имеет большую силу, чем индивидуальный».

АМА — первая официально зарегистрированная Ассоциация мерчандайзинговых агентств, существует с 24 августа 2020 года.

Ее главная цель – развитие индустрии мерчандайзинга в России и защита интересов ее представителей. Ассоциация объединяет профессионалов рынка для формирования единых стандартов работы и методов оценки мерчандайзинговых агентств.

К настоящему времени внутри АМА уже сложились рабочие группы и клиентский комитет, регулярно проходят заседания членов Ассоциации и образовательные мероприятия для участников. Так, команда ITM Group приняла участие в онлайн-воркшопах «Должная осмотрительность в работе с поставщиком» и «Управление рисками при сотрудничестве в трейд-маркетинге», а также с помощью коллег из Field Force Academy провела вебинар для мерчандайзеров «Управление конфликтами в торговой точке».

Агентство ITM приняло участие в воркшопе АМА на тему налогов и должной осмотрительности


20 апреля сотрудники ITM Group приняли участие в онлайн-воркшопе «Должная осмотрительность при работе с поставщиком», организованном Ассоциацией мерчандайзинговых агентств (АМА).

В марте текущего года понятие «должная степень осмотрительности» вернулось в правовое поле после письма ФНС России от 10.03.2021 для целей статьи 51.4 НК РФ. И стало очевидно: тот, кто выбирает поставщика каких-либо услуг, несет полную ответственность за свой выбор. Подробно об этом рассказали налоговые эксперты Юридической группы SB Tax Team.

Выбирая поставщика трейд-маркетинговых услуг в 2021 году, эксперты рекомендуют обратить внимание на следующие моменты.

♦ Должная степень осмотрительности заказчика предполагает проведение самостоятельной проверки поставщика на постоянной основе. В нее входит как проверка документов, так и анализ информации о поставщике, находящейся в открытом доступе (профильные сайты, соцсети и пр.).

♦ Поставщик обязан предоставить все документы, которые требует заказчик, чтобы тот мог убедиться в его добропорядочности.

♦ Для ФНС существует несколько сигналов к основательной проверке поставщика. Например, если сделка крупная или в договоре прописаны нетипичные условия вроде заниженной стоимости услуг.

♦ Необходима проверка третьих лиц, с которыми работает поставщик услуг. Он несет ответственность за выбор своего подрядчика – так же, как заказчик несет ответственность за выбор поставщика.


ITM Group дорожит своей репутацией эксперта в мерчандайзинге и добросовестного поставщика услуг для своих заказчиков, поэтому продолжит придерживаться принципов открытости в организации бизнеса. Такая позиция служит надежным фундаментом для партнерства, укрепляет лояльность наших клиентов и приводит новых ответственных заказчиков.

Команда ITM group приняла участие в Хакатоне Роскачества

18 марта 2021 г. состоялся завершающий этап конкурса «Хакатон Роскачества», где команда нашего агентства и другие участники презентовали свои проекты экспертному жюри. 

Знак Роскачества существует с 30 апреля 2015 года, но изменения рынка ритейла, новые покупательские тренды диктуют необходимость по-новому взглянуть на качество товаров и способы продвижения продукции, отмеченной российским Знаком качества.

30 команд, в числе которых были студенческие и профессиональные, представили свои проекты продвижения российского Знака качества с использованием существующих трейд-маркетинговых инструментов, ко-брендинговых программ, масштабных программ лояльности с использованием возможностей digital и социальных сетей.

Агентство ITM Group было заявлено в профессиональном треке «Офлайн-продвижение». Наша команда продемонстрировала структурный подход к решению задачи на всех этапах продвижения российского Знака качества. Опираясь на описание целевой аудитории и CJM покупателя, команда ITM предложила взвешенные и практичные решения – от мотивации персонала торговых сетей до формирования сообщества лояльных покупателей.

Благодаря смелым идеям и сплочённому коллективу ITM Group удалось попасть в список призёров и занять почётное 2 место среди профессиональных участников Хакатона Роскачества.

Капитан команды – Юлия Планкина.

Проект защищала Ольга Петрова.

Участники команды – Ольга Шорникова, Дина Насырова, Максим Фабрин, Любовь Иванова.

Хакатон Роскачества – это уникальная площадка. Здесь юные и уже состоявшиеся маркетологи создают будущее потребительского рынка, раскрывают все способы взаимодействия производителей, ритейлеров и покупателей.

На наш взгляд, такой формат создания инновационных программ в розничном маркетинге окажет существенную поддержку системе качества в России и поможет в будущем укрепить позиции лучших отечественных производителей.

Сервис онлайн-букинга для развития в ecommerce

Фокус в торговле продолжает стремительно смещаться в сторону ecommerce, и у производителей растет потребность в продвижении через онлайн-каналы – интернет-магазины ритейлеров, маркетплейсы, сервисы доставки и др.

Агентство ITM Group активно развивает услугу онлайн-букинга, который помогает поставщикам организовывать продажи в онлайн-канале.

♦ Размещаем баннеры и рекламу в строке поиска на интернет-площадках наших партнеров.

♦ Создаём бренд-зоны в интернет-магазинах и на маркетплейсах.

♦ Помогаем в создании электронных продуктовых полок.

♦ Настраиваем рекомендации к бренду и корзине.

♦ Запускаем спецпроекты, лендинги, email-рассылки, push-уведомления и др.

♦ Помогаем разработать промоплан в зависимости от целей и потребностей бренда с учетом рекламных возможностей онлайн-ритейлера.

Мы регулярно расширяем пул партнеров-площадок!

К 2021 году в него вошли следующие маркетплейсы, интернет-магазины, службы доставки:

OZON.ru, «Яндекс.Маркет», «Яндекс.Лавка», СберМаркет, «Утконос», iGooods, «Самокат», Акушерство.ру, «Комус», «Аквавита» и др.

Кроме того, ITM Group предлагает онлайн-букинг на площадках крупнейших ритейлеров:

«OКЕЙ» (okeydostavka.ru), «ЛЕНТА» (lentochka.shop и приложение «Ленточка»), «Дикси» (dostavka.dixy.ru), «Магнит» (приложение «Магнит Доставка»), «Перекресток» ( гипермаркет «Перекресток Впрок» и приложение «Перекресток Быстро»), METRO Cash & Carry (delivery.metro-cc.ru), «Детский Мир», «Карусель» (digital-возможности).

Агентство обеспечивает  непрерывный мониторинг интернет-площадок с целью точного определения цены, скидки, количества продукции, в том числе предоставляет отчетность в режиме реального времени.

Экспертиза ITM Group позволяет предложить клиентам бронирование лучших мест для размещения баннеров, а также широкий спектр онлайн-инструментов для продвижения товара в каталогах крупнейших интернет-супермаркетов, маркетплейсов и популярных интернет-магазинов.

Аренда холодной полки – свежий сервис агентства ITM Group

Агентство ITM Group предложило клиентам аренду холодильного оборудования «под ключ». Сервис Аренда холодной полки полностью освобождает клиента от задач, связанных с техническими и маркетинговыми процессами, сопровождающими установку и обслуживание оборудования.

 

При организации дополнительной выкладки холодной продукции перед производителем всегда возникает множество вопросов, связанных с наличием морозильных камер и холодильных шкафов.

♦ Как контролировать состояние холодильников - привлекая собственных сотрудников или персонал на аутсорсинге?

♦ Где разработать дизайн и как брендировать оборудование, чтобы оно привлекало внимание к выкладке?

♦ Как организовать регулярное обслуживание и ремонт холодильников?

♦ Как решить вопрос утилизации оборудования?

Новый сервис ITM Group позволяет оперативно организовать дополнительное место продаж «под ключ». Брендинг, переговоры с сетью, обслуживание холодильного оборудования агентство в рамках договора берет на себя.

Клиентам больше не нужно ставить оборудование на баланс, занимать склады и проводить инвентаризацию, содержать сервисную службу и вести переговоры об установке с торговой сетью.

Аренда холодной полки открывает новые каналы сбыта. Например, мы можем установить холодильники на АЗС, в тренажерных залах, торговых и офисных центрах. В том случае, если новый канал не оправдает ожидания по продажам, клиент не несет финансовые потери, связанные с содержанием оборудования.

Компаниям с собственным парком холодильных установок (например, поставщикам мороженого или пива) агентство ITM Group предлагает услуги аудита. Наши сотрудники проверят наличие холодильного оборудования в торговой точке, место его установки, внешний вид, функционал (от состояния выкладки продукции до температурного режима морозильного шкафа).

Аренда и обслуживание холодной полки – эффективный инструмент мерчандайзинга, который позволяет производителям охлажденной и замороженной продукции, не прибегая к лишнему документообороту, закупкам и обслуживанию дополнительного оборудования, получить качественный сервис и расширить при этом присутствие своего товара или бренда в выкладке торговой точки, тем самым увеличив продажи

  

ITM Group – 15 лет на рынке мерчандайзинга

Трейд-маркетинговое агентство ITM Group отмечает 15-летний «юбилей» своей работы на российском рынке мерчандайзинга. За эти годы компания прошла вместе с отраслью период становления, развития и продолжает оставаться одним из ключевых игроков в этой сфере. Несмотря на кризисы, дефолты, пандемию.

Свой обширный опыт работы компания «переплавила» в экспертизу, стабильность, надежность, командный дух и лидерство.

  • ITM Group стала первой компанией, запустившей сервис совмещенного мерчандайзинга на российском рынке еще в 2005 году.

  • Компания в числе первых внедрила онлайн-систему отчетности как универсальный инструмент на проектах совмещенного мерчандайзинга.

  • ITM Group «открыла» оператора мобильной связи «Билайн» и его торговые точки по всей России и СНГ и способствовала максимальному проникновению сервисов, а сейчас продолжает развитие розницы в офлайне и онлайне для крупнейшего оператора онлайн-касс «Эвотор».

  • ITM Group занимает активную позицию эксперта на рынке трейд-маркетинга, является инициатором профессиональных сообществ, ассоциаций и рейтингов. При поддержке ITM Group в 2020 году начала работу Ассоциация мерчандайзинговых агентств (АМА).

Высокий профессиональный статус компании подтверждают рейтинги и награды, но больше всего о ней говорят рекомендации клиентов и отзывы сотрудников.

ITM GROUP – ЭТО КАЧЕСТВЕННЫЙ КЛИЕНТСКИЙ СЕРВИС И ГИБКОСТЬ

Борис Байков, Devices Sales Manager, Microsoft RUS: С агентством ITM Group мы сотрудничаем с 2007 г. и гордимся тем, как удалось наладить это долгосрочное, доверительное и продуктивное партнерство. Были выстроены с нуля системы мотивации, обучения, грейдов для промоутеров и консультантов, создан первый обучающий и мотивационный портал для внутренних сотрудников и продавцов в магазинах партнеров. Кроме того, у нас появилось новое структурное подразделение в связи с расширением направления.

Лилия Курзоватова, Field Force Manager, Henkel Beauty Care: За 12 лет работы с ITM мы совместно прошли много и прекрасных, и кризисных, и рутинных моментов. Приятно видеть, как после сложных этапов мы выходим на другой уровень взаимодействия, вместе развиваемся и растем. За годы сотрудничества мы смогли выстроить высокоэффективные отношения и считаем ITM Group надежным партнером.

Сергей Новоселов, Front Line Director Russia&Belarus, Reckitt Benckiser: Наша компания и агентство ITM многое прошли вместе, мы пробовали разные модели: совмещенный мерчандайзинг, эксклюзивный проект, микс. И всегда команда ITM Group умела слышать своего партнера, быстро и гибко реагировать на изменения внутри компании, предоставляя нам качественный продукт.

Валентина Михеева, ITM Group, аккаунт-директор клиентской команд: Я горжусь тем, что клиент моего первого проекта в 2008 году до сих пор с нами, что клиенты дают высокую оценку нашей работе и возвращаются к нам – даже после проигранных тендеров, после опыта с другими агентствами.

ITM GROUP – ЭТО КОМАНДА ПРОФЕССИОНАЛОВ

Ольга Петрова, ITM Group, Head of Field HR: За 7 лет работы в ITM Group я с удовольствием освоила две новых сферы деятельности: обучение персонала и управление командой полевого HR. Без лишней скромности скажу, что делаю это на 10 баллов из 5 возможных. И очень горжусь своими коллегами, наблюдая, как с каждым сложным кейсом или с каждой закрытой вакансией моя команда обрастает профессионализмом.

Лилия Курзоватова, Field Force Manager, Henkel Beauty Care: Мы ценим в ITM Group такой же подход к работе, которого придерживается Henkel: четкое целеполагание и приоритеты, хорошее планирование, открытая коммуникация, ориентированность на клиентов, ответственный подход к делу, своевременное выполнение взятых на себя обязательств, нацеленность на результат, высокие амбиции. Отдельно хочется отметить команду ITM Group – команду профессионалов, с горящими глазами, ориентированную на достижение амбициозных целей, ответственную за качество своей работы.

Валентина Михеева, ITM Group, аккаунт-директор клиентской команды: Хочется отметить большой потенциал агентства в плане обучающем, образовательном. Желаю ITM Group больше глубоких интересных курсов, в том числе для партнеров и опытных сотрудников. Проводя онлайн-конференции и рассказывая о своем экспертном опыте, мы можем принести рынку большую пользу, наращивать команду суперпрофессионалов.

ITM GROUP – ЭТО В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ ЛЮДИ

Александра Светлова, ITM Group, Senior Project Manager: Я пришла в ITM Group в 2017 году на должность координатора проекта. За время работы научилась качественно выстраивать реализацию проекта: понимать, что хочет клиент, чего хотят от меня мои коллеги и как быть максимально эффективной в вопросах, которые касаются меня напрямую или косвенно.

Горжусь тем, как выросла в профессиональном плане. Горжусь руководителем, который является для меня примером того, каким нужно быть наставником и человеком, сотрудником, коллегой. Горжусь командой, в которой мне посчастливилось работать, потому что это очень важно, когда есть рядом плечо, на которое ты можешь опереться. Горжусь компанией, которая дает возможность проявить себя, учиться новому, развиваться.

Валентина Михеева, ITM Group, аккаунт-директор клиентской команды: Я пришла в компанию в феврале 2008 г. на должность координатора проекта. За 12 лет получила широкую экспертизу в сфере Consumer Electronics благодаря работе на проектах для Nokia, Huawei, Microsoft и др.

Я горжусь, что клиенты высоко оценивают нашу работу, и горжусь своей командой. Сейчас это 9 менеджеров-суперпрофессионалов, которые пришли когда-то с нулевым или минимальным опытом.

ITM GROUP СОЗДАЕТ И ПОДДЕРЖИВАЕТ ТРЕНДЫ ИНДУСТРИИ

Лилия Курзоватова, Field Force Manager, Henkel Beauty Care: На ближайшие 5 лет желаю ITM Group здоровых амбиций в развитии, быстроты реакции, смелости, дальнейшего развития новых идей и инициатив, продолжение усиления в перспективных направлениях (digital merchandising, image recognition, цифровизация процессов), а также признания со стороны клиентов.

Сергей Новоселов, Front Line Director Russia&Belarus, Reckitt Benckiser: Я желаю компании ITM Group дальнейшего развития, здоровой конкуренции и новых проектов. Уверен, есть огромные возможности в проектах Digital и E-Сom, в которых заинтересованы многие клиенты на рынке и что соответствует текущему тренду.

ITM GROUP СЕГОДНЯ

  • Собственная филиальная сеть, объединяющая 450 городов России и Беларуси.

  • Свыше 100 офисных и более 8000 полевых сотрудников для управления и реализации проектов.

  • Собственная обслуживающая HR-инфраструктура, включая колл-центр в Ярославле и продвинутые IT-решения, которые позволяют быстро и качественно закрывать проектные потребности.

  • Выстроенная система работы с партнерами, включая SFA-решения с функцией фотораспознавания, системы краудсорсинга и анализа данных.

  • Управление 100+ контрактами для клиентов различных сегментов рынка.

  • Омниканальный подход: лучшие решения для продвижения бренда как в офлайновых торговых точках, так и в онлайн-каналах.

ITM Group развивает сервисы e-commerce и партнерство с крупными игроками

Онлайн-торговля уверенно заявила о своих перспективах и возможностях в период пандемии: растет количество новых покупателей и поставщиков на маркетплейсах, интернет-магазины экспериментируют с форматами и способами доставки, совершенствуются программы лояльности, ритейлеры выстраивают новые каналы продаж в партнерстве с логистическими компаниями и службами экспресс-доставки, и т.д.

ITM Group помогает клиентам перестроить торговые процессы и выйти на электронный рынок – избегая распространенных ошибок и экономя время на запуск.

Сотрудничаем с крупнейшими интернет-магазинами: Комус, Утконос, Аквавита, Акушерство.

Предлагаем размещение на маркетплейсах: Ozon, Беру!

Организуем онлайн-продажи через О’Кей, Магнит, Igoods

Реализуем «под ключ» простые и быстрые решения – например, размещение баннеров и рекламы в строке поиска. А также комплексные – разработка бренд-зоны в интернет-магазине и согласование промо-плана поставщика с учетом промоплана ритейлера.

Отправьте запрос на contact@itm-gms.ru, чтобы узнать, как мы можем увеличить ваши продажи в онлайн-каналах.

ITM Group проводит с клиентами вебинар "Мерчандайзинг в условиях карантина"

В начале недели ITM Group провела круглый стол на тему "Мерчандайзинг в период карантина". В вебинаре приняли участие представители российских и международных компаний, специалисты HR и юридических служб, трейд-маркетинг менеджеры.
В ходе круглого стола поднимались следующие вопросы:

☑️ Юридическое обоснование выхода мерчандайзеров на работу.
☑️ Выкладка товаров, которые не относятся к группе социально значимых.
☑️ Варианты сокращение издержек, связанных с оплатой нерабочих дней.
☑️ Использование чат-ботов для связи с сотрудниками и оформления документов в период самоизоляции.
☑️ Механизмы поддержки персонала во время карантина.

Мы благодарим всех участников за живую дискуссию. Для получения материалов и релиза по итогам круглого стола пишите в мессенджер или на почту contact@itm-gms.ru.

ITM Group расширяет пакет партнеров в Е-соmmerce

Фокус в торговле продолжает активно смещаться в E-commerce. Чтобы не потерять свою аудиторию, ритейлеры и производители вынуждены адаптироваться под новые условия: развивают онлайн-каналы, сервисы доставки и т.д.

ITM Group готова помочь в экстренной перестройке торговых процессов. Мы сотрудничаем с крупнейшими марткеплейсами и интернет-магазинами:
- Ozon
- Беру!
- Комус
- Утконос
- Аквавита 
Работаем с "О'КЕЙ доставка" и представительством ТС "Магнит" в онлайн-канале.

Реализуем "под ключ" как простые и быстрые решения - размещение баннеров и рекламы в строке поиска, так и комплексные - разработка бренд-зоны в интернет-магазине и согласование промо-плана поставщика с учетом промо-плана ритейлера. Первый вариант подойдет для оперативного ответа на те трансформации, которые сейчас происходят на рынке. Второй - для еще большего укрепления своих позиций на рынке e-commerce.

Оставляйте запрос на contact@itm-gms.ru, чтобы узнать подробнее о наших сервисах.

ITM Group полностью переходит на удаленный формат работы

Все офисы и представительства ITM Group, включая регионы, переходит в формат работы #stayhome но при этом полностью сохраняет рабочий статус за счет ежедневных онлайн статусов, совещаний и рабочего режима в полях.

Удаленная работа постепенно становится привычной. Но для повышения ее эффективности этого недостаточно. Чтобы организовать рабочие процессы наилучшим образом, ITM Group предлагает следовать 10 правилам:

1. Обоснованно распределять ресурсы. Все члены команды предоставляют доступ к своему календарю в outlook для понимания нагрузки.
2. Планировать задачи. И фиксировать их в календаре.
3. Создать чат для неформального общения с коллегами или "курилку". Рекомендуем Skype.
4. Проводить регулярные "виртуальные" совещания для обсуждения рабочих вопросов. Отлично подойдет платформа Sococo.
5. Для постановки задач использовать звонок в Skype. Дублировать в электронной почте для удобного внесения в календарь.
6. Соблюдать правило 24 часов. Предполагает ответ на запрос от коллег в течение суток.
7. Не забывать благодарить коллег за хорошую работу. Позитивный настрой имеет большое значение.
8. Использовать видеосвязь. Не всегда. Но для создания атмосферы доверия и "включенности" это важно.
9. Организовать совместную работу в облачных сервисах. Например, в Google Docs.
10. Заниматься обучением и развитием самостоятельно и предлагать варианты коллегам. Это повышает не только уровень профессионализма, но и мотивации.

Кстати, вы всегда можете обратиться к нам с запросом на эксклюзивную программу для вашей команды.
Подробности по каждому пункту вы найдете на нашей платформе: http://itmsecrets.tilda.ws

В связи с возможным распространением коронавирусной инфекции мы обязательно уведомляем наш полевой персонал о всех необходимых мерах предосторожности. И настоятельно просим следовать рекомендациям из нашей памятки и строго соблюдать правила личной гигиены.

А также:
☑️ перед началом рабочего дня замерять самостоятельно температуру
☑️ на маршрут выходить только в здоровом состоянии и не подвергать риску окружающих;
☑️ при обнаружении симптомов заболевания незамедлительно обратиться за медицинской помощью (112);
☑️ в случае посещения стран с высоким риском заражения провести 14 дней в самоизоляции; для оформления больничного листа необходимо позвонить на горячую линию +7 (495) 870-45-09 - в течение 2-х дней курьер доставит его на дом.

Желаем всем быть здоровыми!

ITM Group побывала на Международной выставке в Дюссельдорфе

17 павильонов, расположенных в 8-ми "измерениях", были наполнены инновационными решениями для ритейла.Такое масштабное мероприятие, идеи для которого копятся участниками 3 года, отлично подходит для поиска новых решений и их внедрения, а также знакомства с новыми партнерами.

Мы отметили 3 ключевые тенденции среди решений, представленных на EuroShop 2020:

1. Автоматизация процессов покупки: магазины самообслуживания, автоматическое сканирование товаров, электронные ценники с QR-кодами продуктов и возможностью моментальной оплаты и многое другое.

2. Экологичность и эргономичность во всем: дисплеи, тележки и даже сложное торговое оборудования изготавливаются из вторсырья, упрощается метод сборки оборудования, появляется возможность его трансформации в любое пространство и под любые потребности.

3. Создание условий и технологий для эмоционального вовлечения покупателей и ускорения процесса покупки: "умные" полки, виртуальные консультанты, подключение к процессу выбора товара всех органов чувств, "коробочные решения" для dark store и пр.

Возможности "умных" полок вы можете увидеть на видео. Достаточно всего лишь прикоснуться покупателю к бутылке вина для подключения к процессу выбора виртуального сомелье. С его помощью покупатель узнает историю о благородном напитке, подберет подходящий набор блюд, узнает про акции и т.д.

FB Video

Агентство ITM Group предлагает клиентам сервисы для повышения эффективности e-commerce.

Ежегодно российский рынок интернет-торговли растет, но доля e-commerce в общем обороте розничной торговли пока остается на уровне 5-6%. Опыт других развитых стран, в которых этот показатель перешагнул за рубеж 15-20%, говорит о серьезных перспективах e-commerce в России.

Для успешной консолидации офлайновых и электронных торговых площадок агентство ITM Group предлагает своим клиентам (производителям и поставщикам) сервисы по развитию e-commerce. В частности:

- мониторинг онлайн-площадок на предмет цен, дисконтов, наличия товара (плюс отчетность по статусу и динамике ситуации);

- аудит партнеров и их торговых точек при участии в промопрограмме, актуализация базы данных;

- букинг на онлайн-площадках: бронирование мест для размещения баннеров, создание электронных продуктовых полок, система рекомендаций к товарам и корзине, спецпроекты и лендинги, email-рассылки push-уведомления и др.

Новый сервис ITM Group – это возможность вывести товар на витрины крупнейших интернет-супермаркетов (например, «Утконос», «Перекресток-онлайн»), маркетблейсов (Беру!, Goods.ru), популярных интернет-магазинов (Wildberries, Ozon.ru).

ITM Group – привлекательный работодатель 2019.

В этом году компания ITM снова признана привлекательным работодателем, согласно результатам исследования, проведенного порталом SuperJob.

Не первый год подряд компания удерживает статус стабильного, честного и привлекательного работодателя. Респонденты отмечают профессионализм сотрудников HR-служб и достойный уровень вознаграждения по вакансиям.

Высокий рейтинг компания удерживает также благодаря отсутствию негативных отзывов и жалоб по вакансиям.

16 октября 2019 г. в AZIMUT Hotel Olympic Moscow Ассоциация POPAI собрала конференцию Retail Experience. Shopper Marketing & Digital In-store.

В первой части мероприятия прозвучали шесть отличных докладов на, казалось бы, уже много раз освещенные темы – про инновационные инструменты в ритейле, работу с «большими данными», омниканальность, фокусировку на клиента. Но звучали они актуально и ярко – благодаря интересным и содержательным кейсам.

Key account менеджер ITM Group Анна Готовцева совместно с Татьяной Горкиной (менеджер по трейд-маркетингу, ТД Черкизово) презентовали совместный проект производителя и агентства по продвижению бренда «Петелинка» в торговых сетях. В частности, коллеги рассказали о новом инструменте инстор-коммуникаций – медианоситель с функцией фотораспознавания, который одновременно и демонстрирует рекламный контент, и собирает инфо о целевой аудитории бренда.

Дарья Свириденко (национальный менеджер по развитию категории, MARS) рассказала, как компания работает с ассортиментом и привносит в категорийный менеджмент эмоции, премиальность и дополнительную ценность.

Юлия Девятова (менеджер коммерческого развития продуктов больших данных X5 Retail Group) представила новый инструмент аналитики, предназначенный специально для поставщиков, и продемонстрировала, какую полезную информацию можно получить из покупательских чеков. На примере бренда Miller она показала, как таргетинг и промо могут работать на рост потребления конкретного бренда или категории в целом.

Анна Лебедева (Executive Director в POPAI Russia) на примере американской сети Target продемонстрировала возможности навигации внутри магазина с помощью товарных маркеров в виде пиктограмм (например, «ЗОЖ», «эко-френдли» и т.п.) и интересные инструменты для выбора товара в кросс-категориях (подбор вина к ужину или продуктов на ужин к определенному вину).

Высказанная Ольгой Сумишевской (директор практики консультационных услуг для компаний розничной торговли и производства потребительских товаров, PwC) в первом выступлении мысль о том, что каждый ритейлер должен фокусироваться на определенном digital-инструменте, а не внедрять всё сразу, проходила красной нитью через всю «докладную» часть конференции. И замечательной иллюстрацией ее стал кейс от Елены Лебедевой (руководитель направления развития концепций магазина Leroy Merlin). Она рассказала о неуспешном опыте внедрения digital-инноваций в офлайновых магазинах сети и поделилась успешным примером – установка digital-киосков в офлайне. Этот инструмент показал ритейлеру размер среднего чека, в 5 раз превышающий средний чек в интернет-магазине.

Мария Голенкова (директор по маркетингу, Inventive Retail Group) поделилась практическими рекомендациями по сбору WiFi-аналитики для оценки трафика в торговых центрах, а также для оценки эффективности медийной рекламы в интернете и наружной рекламы.

Хотелось бы отметить и воркшоп, посвященный digital signage. Атмосфера была очень доброжелательная, рабочая, а участники оказались вовлечены в процесс подбора digital-инструментов для Leroy Merlin – с учетом их возможностей по решению актуальных для ритейлера задач в офлайне.

18 сентября в Москве прошел Форум директоров по мерчандайзингу – MerchanDay 2019

Ярослав Плинк (генеральный директор, ITM Group) поведал о «темной стороне» мерчандайзинга, связанной с человеческим фактором. Он же выступил модератором MerchanDay 2019, организовывал дискуссии и комментировал значимые факты в качестве признанного эксперта рынка.

Спикеры со стороны производителей и ритейлеров представили множество интересных кейсов.

Например, сотрудники fashion-ритейлера TOM TAYLOR (Алексей ШЕМЯКИН, руководитель отдела VM и Нелли Зырянова, региональный директор розничной сети) рассказали, как строить совместную работу розницы и подразделения визуального мерчандайзинга.

Анна Кубовская (аместитель директора по дистрибуции «Эксмо») рассказала, как внедрение внутрикорпоративного стандарта мерчандайзинга позволило издательству усилить свои позиции на рынке и закрепиться в канале FMCG.

При всем широком употреблении термина «омниканальность» мало кто понимает, что это действительно такое и как оно работает. Данил Авдеев, руководитель направления визуального имиджа магазинов «Леруа Мерлен», представил свежий кейс о том, как сделать мобильное приложение привлекательным каналом продаж и обеспечить омниканальность между интернет-магазином, офлайновыми торговыми точками и приложением.

Представители консалтинга рассказали, как видят ситуацию в ритейле с точки зрения глобальных трендов. Например, Тимур Шаяхмедов из Accenture в своем выступлении сделал акцент на инструментах диджитализации ритейла и организовал интерактивный мини-опрос, который выявил, что большинство участников форума (как и большинство участников рынка) положительно воспринимают перемены и грядущую автоматизацию/роботизацию многих процессов в ритейле.

Много внимания спикеры уделили и вопросам работы с персоналом: мотивация и методы вовлечения, обучение торгового персонала с помощью смартфона, возможности и трудности карьерного планирования. Так, Наталья Лесина (Head of Merchandising, Valio) рассказала, как в их компании удалость создать программу мотивации по поиску дополнительных мест с учетом особенностей сотрудников, принадлежащих разным возрастным поколениям – X и Y.

Агентство ITM Group предложило клиентам дополнительные холодные полки в аренду.

Аренда холодильного оборудования – это новая услуга трейд-маркетингового агентства ITM, которая позволяет клиенту арендовать холодильники на необходимый период от нескольких дней до недель и месяцев.

Это своеобразный айсшеринг в ритейле с круглосуточным облуживанием на территории РФ.

Новый сервис позволяет оперативно организовать дополнительное место продаж «под ключ». Брендинг, переговоры с сетью, обслуживание холодильного оборудования агентство ITM берет на себя.

Аренда оборудования экономит до 70% совокупной стоимости использования собственных холодильников.

Больше не нужно:

• ставить оборудование на баланс;
• платить годовой взнос за аренду места в торговой точке;
• занимать склады и проводить инвентаризацию;
• держать штат сервисной службы;
• тратиться на ремонт и обслуживание оборудования;
• контролировать подрядные организации сервисной службы;
• согласовывать все особенности установки с торговой сетью.

Узнайте подробнее об услуге, обратившись к специалистам ITM Group. Запросы принимаются по адресу contact@itm-gms.ru

По результатам опроса портала Merchandising.ru 2019 года ITM занимает лидирующие позиции в рейтинге трейд-маркетинговых агентств:

N1 - в мерчандайзинге.

N2 - среди поставщиков услуг аутсорсинга полевого персонала и среди агентств, специализирующихся на организации промо и мотивационных программ.

N3 - в сегменте технического мерчандайзинга.

Мы благодарим клиентов за достойную оценку работы нашего агентства и нашу команду за отличный результат!

Трейд-маркетинговое агентство ITM предложило клиентам краудсорсинг для решения их задач

Краудсорсинг – популярная в настоящее время модель решения задач. На базе краудсорсинговой платформы можно размещать различные задания (например, заказ такси, аудит торговой точки, тестирование приложения и т.п.), а исполнители, имеющие доступ к базе через приложение, выполняют их и получают вознаграждение.

Краудсорсинг в трейд-маркетинге

Краудсорсинг выводит на новый уровень качество таких услуг, как мерчандайзинг, аудит мерчандайзинга, ритейл-аудит, контроль размещения POSM и оборудования, мониторинг цен, Mystery Shopping, мотивационные программы.

Как это работает

• Задание клиента публикуется на платформе и появляется в приложении.
• Пользователь приложения видит задачу и бронирует ее.
• Пользователь выполняет задание и подтверждает выполнение: отвечает на вопросы анкеты, загружает фото и видео.
• Вознаграждение за выполненное задание переводится на счет исполнителя.
• Полученные данные анализируются и доступны клиенту в виде отчетов.

Краудсорсинг для клиентов ITM

Агентство ITM предложило клиентам коробочное решение на краудсорсинговой платформе Quickmen, которое позволяет собирать и анализировать данные в форме анкет, фотоотчетов, медиафайлов.

Платформа имеет два режима постановки задач

Корпоративный режим. Задачи доступны ограниченному кругу пользователей – например, полевых сотрудников компании или агентства. Это облегчает управление торговыми командами, позволяет назначать персональные задания, строить маршруты, вести отчетность и табель учета рабочего времени.

Краудсорсинг. Задачи публикуются в открытом доступе для всех пользователей приложения, с учетом геолокации и рейтинга исполнителя. Применяется на проектах по мониторингу цен и активностей, для оценки магазинов, контроля качества, в ритейл-аудитах, для проверки тайными покупателями и контроля POSM.

«Краудсорсинговый инструмент, который мы предлагаем использовать клиентам, крайне прост в использовании – и приложение, и веб-интерфейс. Аналитика собирается автоматически, можно получить информацию в разрезе как одного конкретного задания, так и таргетированно по сети, городу, региону и т.д. Все задания адаптируются для понимания не только сотрудниками, но и обычными обывателями. Проверка отчетов и выплаты вознаграждений проводятся оперативно», – поделилась впечатлениями Ольга Шорникова, КАМ агентства ITM.

Подробности о сервисе, презентация возможностей, коммерческое предложение доступны по запросу. Запросы принимаются по адресу contact@itm-gms.ru

Агентство ITM Group предложило клиентам новый инструмент in-store-коммуникаций с функцией фотораспознавания

Трейд-маркетинговое агентство ITM провело в 2019 году ряд тестов с целью изучения возможностей использования ритейлерами технологии визуального распознавания.

В итоге командой агентства был разработан новый инструмент in-store-коммуникаций с покупателем.

Это устройство, которое выглядит как обычный планшет. По желанию клиента, можно установить экран практически любого размера и зафиксировать его на полке. Устройство объединяет несколько технологий и позволяет: 

▪ транслировать рекламные материалы и видеоролики, 

▪ идентифицировать людей (определять их пол и возраст, эмоции), 

▪ собирать аналитику (например, анализировать время нахождения непосредственно у полки с нужным товаром).

Как это работает

◊ В зависимости от задач клиента, настраиваются фильтры фотораспознавания. Например, чтобы узнать, сколько женщин в возрасте от 25 до 45 лет интересовались товаром на полке 21 июля с 17:00 до 21:00. 

◊ Специальные сервисы обеспечивают сбор детализированной информации. 

◊ Анализ полученных данных позволяет сделать выводы об эффективности рекламных кампаний и составлять четкие портреты конечного потребителя.

С помощью данного инструмента можно совместить ТВ-рекламу с традиционными инструментами мерчандайзинга и эволюционировать в комплексную стратегию.

Узнайте о возможности применения технологии для продвижения вашего продукта, обратившись к специалистам ITM Group. Запросы принимаются по адресу contact@itm-gms.ru

Трейд-маркетинговое агентство ITM предложило новое коробочное решение для работы с адресной базой – Retail Mapping

Retail Mapping – это комплексное решение для работы с базой адресов торговых точек. Оно имеет несколько модулей и решает следующие задачи.

Автоматический анализ базы адресов

Написания адресов приводятся к единому формату, каждой точке присваивается собственный ID. В результате получаем качественную базу данных для дальнейшей работы.

Автоматическое сопоставление адресов в разных форматах

Программная обработка адресов позволит сопоставить адресные базы и совместить ID точек, вне зависимости от формата написания.

Автоматическая маршрутизация

Система сформирует гибкие маршруты и график посещений торговых точек полевым персоналом. Маршрутизация учитывает максимальную компактность территории, тайминг посещения, равномерное распределение нагрузки персонала, отсутствие пересечений в маршрутах.

База адресов РФ

Автоматический анализ адресов позволит поддерживать базу в актуальном состоянии и формировать выборки для ритейл-исследований.

 

Решение Retail Mapping помогает повысить качество данных и минимизировать рутинную работу при помощи технологий.

Стоимость услуги составляет от 2000 рублей – в зависимости от поставленных задач и выбранного модуля. Срок выполнения – от 1 рабочего дня.

Подробности о сервисе, презентация возможностей, коммерческое предложение доступны по запросу. Запросы принимаются по адресу contact@itm-gms.ru

В очередном выпуске бюллетеня POPAI Russia вышел материал на тему POS-материалов в спортивном ритейле. ITM Group отметила, что предлагаемые и используемые нами решения применяются не только в России, но и рекомендуются для зарубежных POSM проектов.
Подробно ознакомиться с материалом можно по ссылке http://popairussia.com/publishing/bulletins.

Генеральный директор ITM Group Ярослав Плинк выступил спикером на конференции SHOPPERS INSIGHTS & BEHAVIOURS.

18-19 июня 2019 г. в отеле «Хилтон Ленинградская» (Москва) проходило масштабное мероприятие для профессионалов в сфере товаров FOOD/NONFOOD – «Маркетинговые стратегии для завоевания покупателя будущего».

В течение двух дней участники обсуждали свежую информацию о тенденциях рынка, поведении и предпочтениях покупателя, а также о том, как совмещать традиционные маркетинговые стратегии с инструментами нейромаркетинга.

Генеральный директор агентства ITM Ярослав Плинк принял участие в дискуссионной панели на тему «Как измерить эффективность трейд-маркетинговых активностей».

В ежегодном Исследовании «Рынок рекламных материалов в точках продаж России» ITM стала 4-ой в десятке лидеров по техническому мерчандайзингу. Рейтинг был составлен по результатам экспертных интервью с участниками рынка (компании-производители, компании-владельцы брендов и торговые сети) и анкетирования более 150 ведущих производителей рекламных материалов. Исследование проводят Ассоциация POPAI и компания InfoLine.

ITM Group получила приз в конкурсе POPAI Russia Awards в одной из самых сложных номинаций – «Оформление категории». Проект для бренда «Петелинка» судьи оценили как сложный и инновационный, он занял 3-е призовое место.

POPAI AWARDS – главное событие в области маркетинга в ритейле, призванное выявлять блестящие достижения индустрии POSM и in-store communication во всем мире.

20 февраля 2019г. состоялся БЗ "Мерчандайзинг 2019-2020", организованный интернет-площадкой merchandising.ru

Ген. директор ITM Group Ярослав Плинк выступил с обзором тенденций рынка .

На мероприятии также обсуждались темы современных платформ и решений автоматизации торгового и полевого персонала и цифровизации процессов управления персоналом.

Гости поделились опытом внедрения новых решений и полученными результатами. Из числа ритейлеров присутствовали представители Metro Cash & Carry. Также в числе гостей отметились компании-производители Dr Oetker, Kellog’s Russia, Балтика, Ferrero, Barilla, Рускарт, Hipp, Увелка, Perfetti Van Melle, Май Фудс, Johnson & Johnson, British American Tobacco, Абрау Дюрсо и др.

Компания ITM Group снова отмечена премией портала SuperJob как «Привлекательный работодатель»

Заслужить это звание в 2018 году нам позволили отзывы сотрудников и кандидатов, потому что мнение соискателей и является главным критерием при определении компаний-победителей. Профессионализм сотрудников HR-служб, достойный уровень вознаграждения по вакансиям, отсутствие негативных отзывов и жалоб по вакансиям ITM вновь подтвердили статус компании как стабильного, честного и привлекательного работодателя.

Доверие наших сотрудников – высшая награда. Спасибо вам всем за него!

До 17 ноября 2018 года разработчики проектов в сфере ритейла, мерчандайзинга, трейд-маркетинга, логистики и дистрибуции могут подать заявку на участие в очередном акселераторе, проходящем под экспертной опекой компании ITM Group.

Что дает участие в программе?

Участие в акселераторе StartUp Factory открывает возможности! Для участников создана площадка, где можно доводить решение до готовности под контролем экспертов и нарабатывать новые кейсы. Участники получат ценные контакты, смогут представить свой продукт крупнейшим компаниям рынка ритейла, таким как Knauf, Kimberly Clark, Yota, Apple, Diageo, Google, Henkel, Philip Morris, Nokia, Reckitt Benckiser, Samsung, Miele и др.

К командам предъявляются минимальные требования:

- состав команды не менее двух человек;

- наличие прототипа продукта;

- не более двух проектов в параллельной разработке.

Приоритетные направления проектов:

- решения, повышающие покупательскую активность в местах продаж;

- улучшающие представленность продукта;

- стимулирующие спрос;

- повышающие эффективность работы персонала в торговых сетях.

 

Как принять участие

Для участия необходимо подать заявку на сайте www.startup-factory.ru– до 17 ноября 2018 г.

Участие в программе – бесплатное.

Контактное лицо – Ольга Егорова, startup@group-itm.ru, тел. +7 926 256 01 52

---

ITM Group – группа компаний, предоставляющая интегрированные и технологичные решения в сфере маркетинга и продаж c 2005 года. Входит в состав европейского трейд-маркетингового холдинга Combera.

StartUp Factory – бизнес-акселератор для стартапов в области ритейла, дистрибуции, логистики, трейд-маркетинга и мерчандайзинга, созданный при участии компании ITM Group.

В рамках передачи «Формула продаж» на телеканале «ПроБизнес» генеральный директор ITM Ярослав Плинк и директор по развитию новых направлений Mars Валентина Беззубцева обсудили современные инструменты взаимодействия с покупателем.

Отрасль розничной торговли быстрыми темпами переходит в e-commerce, и вопрос развития нетрадиционных каналов сбыта стоит очень остро как для производителей, так и для ритейлеров. Компания Mars активно развивает вендинговую торговлю и уходит в сегмент HoReCa. По мнению экспертов, для успешного развития бизнеса необходимо придерживаться следующих критериев:

• делать фокус на новые каналы сбыта;
• развивать инновационные проекты;
• поддерживать партнерские отношения с клиентами;
• вкладываться в персонал, который будет реализовывать маркетинговые стратегии.

«Формула продаж» с Ярославом Плинком – это передача о компаниях-лидерах индустрии, их истории развития (в России и за рубежом) и успешных продажах.

В передаче уделяется внимание всем аспектам стимулирования продаж, в т.ч. вопросам маркетинга и построения дистрибуции. Гости передачи – представители российских и зарубежных компаний, лидеры отрасли, которым есть, чем поделиться с аудиторией. Гости могут продемонстрировать свой продукт, а также небольшие видеосюжеты, показывающие специфику продаж категории, либо конкретного бренда.

Компания заняла 1-е место в сегменте услуг аутсорсинга полевого персонала,

2-е место – по направлению мерчандайзинга, 3-е – в сегментах «Мотивационные программы» и «Технический мерчандайзинг».

Результаты исследования Merchandising.ru базируются на оценках рекламодателей, имеющих опыт сотрудничества с трейд-маркетинговыми агентствами не менее двух лет. По их оценке, ITM Group уже не первый год сохраняет место в ТОП-5 наиболее известных компаний на рынке трейд-маркетинга – и по уровню знания, и по уровню рекомендаций.

К таким результатам пришло ежегодное исследование, проводимое ассоциацией POPAI и агентством INFOLine.

ITM Group уже не первый год занимает лидирующие места среди агентств, предоставляющих услуги в сфере технического мерчандайзинга. Если сравнивать результаты 2017 и 2018 года, то комплексный индекс оценки ITM Group вырос на 23,4%.

По итогам 2017 года объем рынка POSM и услуг технического мерчандайзинга в России составил порядка 32 млрд. руб. (с учетом НДС), что на 7% выше уровня 2016 года. Согласно прогнозу INFOLine, в 2018-2019 гг. темпы роста рынка POSM и технического мерчандайзинга составят примерно 8-9%.

Бизнес-завтрак собрал представителей бизнеса от менеджеров по развитию до технических специалистов зарубежных и российских компаний. Для места проведения мероприятия был выбран деловой клубный офис Cabinet Lounge, обладающий самыми современными инструментами для проведения профессиональных событий и конференций.

Ведущие мероприятия Валерия Кедрова и Александр Беренов обсудили последние технологии, используемые в ритейле, уделяя особое внимание популярному на сегодняшний день инструменту - фотораспознаванию.

Уникальность системы заключается в том, что она может использоваться не только на проектах мерчандайзинга и торгового аудита для контроля полки, но и помогать в работе супервайзерам и торговым представителям благодаря автоматическим рекомендациям по соблюдению планограмм, оценке доли полки и уровня цен.

Все преимущества технологии фотораспознавания были продемонстрированы на реальных кейсах. Решение хорошо зарекомендовало себя на реализованных проектах с точностью 95%+.

Особое внимание гостей привлекла интерактивная демо-зона, где они смогли познакомиться с работой системы на практике. Участники мероприятия с большим интересом тестировали систему: фотографировали специально оборудованный демо-стенд и загружали фото в программу. Гости отметили высокую скорость работы технологии и точность распознавания.

Гости бизнес-завтрака активно принимали участие в дискуссии, обсуждали возможность внедрения фотораспознавания на проектах различной сложности, консультировались с техническими специалистами ITM Group по работе системы на практике.

ITM Salary_Index строится на основании анализа зарплат ключевых полевых профайлов: мерчандайзер, торговый представитель, продавец-консультант бытовой техники и электроники и супервайзер.

За последний год мы выявили тенденцию падения заработной платы у торговых представителей и тенденцию роста заработной платы мерчандайзеров.

В настоящих экономических условиях многие работодатели снижают издержки на полевых сотрудников. В первую очередь, это происходит за счет уменьшения расходов на торговых представителей путем распределения их функций между другими сотрудниками. Например, табачные компании предпочитают вкладывать в мерчандайзеров, повышая их мотивационную составляющую вместе с ключевыми компетенциями, которые позволяют выполнять функции торгового представителя.

Объединение функций - не новый тренд отрасли. В секторе DIY давно произошло совмещение задач мерчандайзинга и консультирования. Такое объединение функционала позволяет успешно решать задачи по off-take с учетом ограниченных расходов на продвижение.

Мониторинг заработных плат позволяет нам держать руку на пульсе, отслеживать динамику зарплат по каждому профайлу по России в целом и отдельно по регионам. Для сбора и обработки данных используются современные технологии. Например, парсер, который позволяет делать анализ более точным.

Вы можете оформить подписку на ITM Salary Index, написав нам на почту: contact@itm-gms.ru

Введение технологии мониторинга полочного пространства с помощью компьютерного фотораспознования становится обязательной нормой ведения онлайн-отчетности в Российских и международных компаниях.

ITM активно использует фотораспознавание на базе собственного мобильного приложения Staff Mobile. Технология была продемонстрирована на Paris Retail Week, National Retail Federation (Нью-Йорк), стала финалистом конкурса «Мосгортех 2016», а также победителем конкурса технологических проектов в области ритейла Goto Retailtech.

Решение может использоваться на проектах мерчандайзинга, торгового аудита, помогать в работе супервайзерам и торговым представителям с помощью автоматических рекомендаций по соблюдению планограмм (OOS, уровень размещения, ценники и пр.).

Технологию можно использовать в приложении ITM Staff Mobile или внедрить в собственное SFA решение благодаря открытому API. На данный момент успешно функционирует интеграция с «СиДиСи» и «ПервыйБит». Также предусмотрена система KPI’s (контроль качества распознавания и оплата за результат) и гибкий подход к ценообразованию: стоимость за фото – от 0,5 руб или визит – от 15 руб.

Решение хорошо зарекомендовало себя на действующих проектах (качество 95%+):

• мониторинг традиционной розницы для компании PepsiCo (федеральное покрытие, мониторинг представленности товара, валидаця 100% визитов, оплата работы на основе выполнения KPI’s);
• мониторинг дистрибуции для компании Kleo (федеральное покрытие; 60+ sku, 2 645 точек, в 225 городах РФ).

На данный момент, также осуществляются пилотные проекты в категориях: жевательная резинка, косметика, зубные пасты, детское питание.

В базе распознавания более 7500+ SKU по различным товарным категориям и список продолжает постоянно пополняться.

Inspector Сloud стали партнерами ITM Group в сфере мониторинга полочного пространства с помощью компьютерного зрения (фотораспознавание).

Сотрудничество позволит ITM Group предоставлять более широкий технологический спектр услуг, а Inspector Cloud значительно увеличить количество пользователей системы и разнообразить товарные категории, а также реализовать самые разнообразные кейсы по распознаванию образов.

Партнерство даст возможность: предоставлять клиентам дополнительную, оперативную и более точную информацию о ситуациях в точках; экономить на службе внутреннего аудита и сторонних подрядчиках; оплачивать работу сотрудников только за результат.

Краткая справка

На данный момент продолжается активное развитие технологии фотораспознавания и внедрение её в проекты.

ITM Group – группа агентств, предоставляющих полный спектр трейд-маркетинговых услуг во всех торговых каналах ведущим компаниям-производителям и дистрибьюторам в России и странах СНГ.

Inspector Cloud – поставщик SaaS решения для ритейл аудитов. Финалист конкурса «Мосгортех 2016». Победитель конкурса технологических проектов в области ритейла Goto Retailtech. Участник PepsiCo Techlab, Starta Accelerator (New York).

7 декабря в лофте "Модуль" состоялось важное для ITM Group мероприятие - стратегическая бизнес-сессия "Планируем 2018". Главной целью сессии был поиск основных направлений развития компании в будущем.

В проведении мероприятия помогали профессиональные тренеры, которые вместе с участниками искали зоны роста компании и пути совершенствования в обозначенных областях.

В процессе сессии участники были поделены на команды, каждая их который создала и защитила свой проект по выбранному направлению потенциального развития. Активное групповое обсуждение выявленных проблем позволило найти максимально релевантные решения.

Бизнес-сессия завершилась созданием ракеты - символа командной работы и будущих свершений ITM Group. А праздничный фуршет стал приятным заключительным этапом нашего продуктивного мозгового штурма.

Бизнес-завтрак собрал представителей отделов маркетинга, бизнеса и hr ведущих зарубежных и российских компаний. Для места проведения мероприятия была выбрана деловая площадка Meeting Point, обладающая самыми современными инструментами для проведения профессиональных событий и конференций.

Ведущие мероприятия Дмитрий Костомаров и Анна Перова поднимали такие значимые темы, как offline и online методы в процессах обучения и мотивации персонала, традиционные и цифровые методы коммуникации c персоналом. Участники бизнес-завтрака активно включились в дискуссию, обсудив вопросы отличий персонала «вчера-сегодня-завтра» и вопросы внедрения эффективных инструментов коммуникации и управления персоналом будущего.

Анна Перова, руководитель Field Force Academy: «Сегодня, когда время и пространство неумолимо сжимается, выбор правильных инструментов, эффективных для конкретного бизнеса, приобретает особенную ценность. Кто ваши люди сегодня, чего они хотят, и чего хотите вы от инструментов и процедур работы с персоналом? Мы были рады помочь вам определиться с этими и многими другими вопросами и всегда готовы вместе идти к результату».

Олег Марков, компания Johnson & Johnson: «Мне очень понравился формат мероприятия - battle. Я стал свидетелем подобной формы дискуссии впервые, и на меня это произвело сильное впечатление. Подобная форма способствует более полному усвоению и пониманию материала, так же провоцирует на участие в дискуссии».

Андрей Дрикер, компания Miele: «Очень понравился формат мероприятия, все прошло активно, живо, в дискуссию вовлеклись все присутствующие. Актуальна и тема мероприятия, особенно в реалиях современного бизнеса».

Справка об организаторах мероприятия:

ITM – ведущее трейд-маркетинговое агентство, реализующее проекты с управлением полевым и торговым персоналом во всех торговых каналах на территории РФ и Беларуси.

Equeo (в составе Smollan) – компания инновационных решений для интерактивной бизнес коммуникации и обучения персонала на мобильных устройствах.

Трейд-маркетинговое агентство ITM соревновалась с крупнейшими корпорациями и получило приз в номинации «Лучшее мобильное решение» за собственное корпоративное приложение Staff Mobile.

Компания ITM, входящая в состав ITM Group, одержала победу со своим решением Staff Mobile в рамках 4th E-Learning Russia Summit 2017.

Проекты, выставленные на конкурс, должны были отвечать перечню требований, таких как:

• привлекательная визуальная составляющая,
• юзабилити,
• педагогический дизайн,
• качество обратной связи в курсе,
• интерактивность,
• контроль знаний и др.

E-learning-система ITM начала работу в 2013 году, в 2014 было разработано и запущено приложение Staff Mobile, а в мае 2017 стартовал пилот e-learning-системы на базе Staff Mobile – Мобильный университет. В пилотном проекте уже участвуют 700 мерчандайзеров и 8 600 торговых точек бытовой химии, 1 300 магазинов воспользовались аудитом по системе «тайный покупатель», а ценовой мониторинг табачной продукции используют 8 700 торговых точек.

Какие преимущества дает Staff Mobile руководителям бизнеса?

Это минимальная ротация, быстрый запуск проектов, экономия на мобильных устройствах и ПО, стандартизация работы и бизнес-процессов, эффективная система мотивации, возможность набирать персонал без опыта работы, определение компетенций работников.

Компания ITM стала одной из первых, кто познакомил своих партнеров с технологией фотораспознавания. Встроенный в мобильное приложение Staff Mobile инструмент позволяет загружать планограммы для каждой торговой точки, а распознавание автоматически сравнивает их с реальной ситуацией в магазине. Таким образом, использование технологии позволяет сотруднику выполнять свои непосредственные обязанности в точке и при этом не носить с собой кипы документов.

Членами жюри номинации «Лучшее мобильное решение» стали Кира Гусева («Юлмарт»), Виталий Фуфаев (банк «ОТКРЫТИЕ»), Александр Беляшин (Банк России), Райнур Хамидуллин (Х5 Retail Group), Михаил Протасов («Вымпелком»), Екатерина Воронцова («Дельтакредит»).

Ольга Егорова (Директор управления информационных систем, аналитики и торгового аудита):

«Новые технологии предъявляют новые требования не только к сотрудникам и их обучению, но и к инструментам, используемым в этом процессе. Наша задача – обучить машину делать рутинные задачи быстрее и точнее людей. Сократить возможность ошибок или неточностей со стороны персонала

Внедрение современных технологий в работу позволяет подбирать персонал разного профайла на всей территории РФ, запускать проекты в минимально возможные сроки, помогать клиентам достигать бизнес-целей за счет интеграции методов и гибких подходов».

Манифест об отношении ITM Group к отзывам в открытых источниках

Уважаемые коллеги и партнеры!

Настоящим письмом мы хотим обозначить позицию ITM Group в отношении вопросов, связанных с деловой репутацией нашего агентства.

В настоящее время распространена практика обращения за отзывами к общедоступным порталам. На наш взгляд, данные порталы не дают пользователям объективную картину о работодателях в силу следующих причин:

1. отзывы на подобных ресурсах являются анонимными, отсутствует какой-либо контроль за размещением контента и авторством публикаций;
2. большая часть отзывов имеет «заказной» характер, о чем свидетельствует отсутствие конкретики и профессиональной этики при их написании.

Подобные порталы организовываются PR-агентствами либо схожими по виду деятельности организациями с целью заработка на репутационных рисках.

Они создаются не столько в интересах сотрудников и компаний-партнеров, сколько для конкретных работодателей, использующих их в своих интересах.

Строительством бренда в ITM Group занимается большая команда, которая включает маркетологов, стратегов, hr-специалистов и тренеров. Мы понимаем всю важность репутации компании и совершенно не хотим падать в глазах клиентов и собственных сотрудников. Ежедневно мы работаем над экологичностью бренда, разрабатывая системы и технологии для повышения проектной эффективности и удовлетворенности наших сотрудников и наших клиентов.

Если вас интересует информация об ITM Group как потенциальном работодателе, вы можете:

• прочесть реальные отзывы нынешних и бывших сотрудников ITM в соцсетях, а также поинтересоваться отзывами у ваших знакомых,
• найти информацию об агентстве в общедоступных источниках на профессиональных порталах, оценить опыт на рынке трейд-маркетинга,
• оценить качество и количество вакансий на различных ресурсах,
• позвонить и задать вопросы напрямую HR-менеджерам ITM.

Если вы хотите услышать отзывы о работе агентства ITM Group от клиентов компании: тогда просто отправьте нам запрос – и мы предоставим контакты действующих клиентов, чтобы вы могли «из первых рук» узнать о качестве предоставляемых нами услуг.

Мы приветствуем также получение любой обратной связи по работе нашего агентства. Свои предложения и пожелания направляйте, пожалуйста, на email: contact@itm-gms.ru

C 5 по 7 сентября в Крокус Экспо проходила 32-я Международная выставка промоиндустрии IPSA, которая объединила производителей, поставщиков и их заказчиков (рекламные агентства, корпоративных клиентов, дистрибьюторов). На выставке были представлены продукты и решения более 150 компаний из России и зарубежья по следующим направлениям:

• продукты и решения для рекламы и промо;  
• все возможности полиграфии;
• корпоративные и новогодние подарки;
• брендированная упаковка;
• оборудование и технологии для рекламы;
• возможности персонализации и нанесения;
• оформление точек продаж.

В рамках выставки состоялась конференция IPSA Brand & Business, где эксперты из рекламной индустрии и крупнейшие заказчики промопродукции общались с ведущими российскими поставщиками, знакомились с передовыми трендами создания уникальной рекламной и сувенирной продукции, креативных бизнес-подарков, средств визуального мерчендайзинга, а также новыми приемами бренд-менеджмента, промо и коммуникаций.

В первый день конференции в рамках круглого стола «Клиент – Агентство – Поставщик» участники промосувенирного бизнеса обсуждали вопросы стратегического развития промобизнеса, выстраивания долгосрочных отношений с заказчиками, организации тендеров и управления закупками на рекламном рынке, выбор подарков и промопродукции.

Второй день конференции был посвящен стратегиям и инструментам создания и продвижения брендов, BTL-коммуникациям и промо. Участники узнали о новых трендах в дизайне, брендинге и Digital, а также о том, как создать «wow» эффект и превратить идею в бренд; как думать на языке потребителя и монетизировать блогеров; как создавать сообщество лояльных клиентов вокруг бренда и управлять репутацией.

В блоке, посвященном трейд-маркетингу, выступала партнер ITM Group Светлана Советская, управляющий директор компании Pepper Jam. Она рассказала о том, как завоевать новый сегмент целевой аудитории и поддержать имидж премиального бренда и презентовала кейс «Miele shop-in-shop в торговых центрах МЕГА». Напомним, что с этим проектом ITM Group получила «серебро» на Popai Awards Russia в номинации Shop-in-Shop. В период спада покупательской активности необходимо было привлечь внимание клиентов к lux-бренду Miele. Не теряя имиджа премиального бренда нужно было донести до покупателей, что продукция Miele может быть доступна потребителю. Задача повлиять на продажи была достигнута. Продажи пылесосов Miele в этот период выросли на 15% .

Приложение позволяет загружать планограммы для каждой торговой точки, а функция распознавания – сравнивать с ними фактическую ситуацию. Распознавание и обработка сотен SKU происходит за 5 минут. Таким образом, сотруднику не нужно носить с собой материалы и тратить время на сверку данных. Технология также дает возможность анализировать реалограммы, получать информацию по Out-Of-Stock, доле полки, количеству фейсингов на различных местах продаж.

Результаты доступны в приложении и на web, скорость получения данных от 2 минут после отправки фото, сделанного в торговой точке. Фотораспознавание – технология, активно развивающаяся сегодня на российском рынке. Ранее автоматический анализ полки был применен для товаров категории food, а затем к пилотированию решения приступили компании-производители сегмента non food. Компания ITM Group одна из первых познакомила своих клиентов с этим решением и продолжает использовать его для повышения эффективности работы сотрудников в ритейле. В 2016-2017 гг. реализованы проекты с использованием фотораспознавания для алкогольных и безалкогольных напитков, косметической продукции, моторных масел, строительных материалов и смесей, и список категорий постоянно расширяется.

Учитывая европейский опыт применения технологии, эксперты ITM Group считают, что фотораспознавание можно будет использовать в различных сферах. Например, для программ лояльности: карты скидок могут выйти из обихода, их заменит распознавание лиц клиентов.

В июле в Санкт-Петербурге стартовала программа по развитию сервиса Google Мой Бизнес, с помощью которого каждая компания может актуализировать информацию о себе на картах Google и привлечь дополнительных клиентов.

Обновлять и дополнять информацию о компаниях (банках, кафе, ресторанах и пр.) помогали сотрудники ITM. За месяц они посетили в Санкт-Петербурге более 2 тыс. точек, где благодаря специальному приложению внесли правки на карты Google в режиме online. Были актуализированы данные о расположении объекта, часах работы, добавлены фото и прайс-листы, для некоторых компаний был специально создан сайт-визитка, а часть организаций вообще ранее не были нанесены на карты и появились там только после встречи с сотрудниками ITM. Благодаря сервису Google Мой Бизнес гостям города будет еще легче найти необходимые услуги и товары на картах Google.

Это уже не первый проект, для которого Google привлекает команду ITM Group. Ранее представители компании работали над наполнением карт Google и развитием продукта AdWords Express.

Уже не первый год в ITM Group работает выделенное направление по техническому мерчандайзингу ITM Kraft, одной из специализаций которого является инсталляция сложного и тяжелого оборудования. Особенно востребованным данное направление оказалось для сектора бытовая техника и электроника. Сегодня в пуле клиентов ITM Kraft по данному направлению 15 клиентских компаний. С весны 2017 года ITM активно ведется установка оборудования и Shop-in-shop для компании Huawei в магазинах сети М.Видео, DNS, а также в отделениях Сбербанка в нескольких регионах России.

В рамках сотрудничества с Huawei специалисты ITM Kraft разработали 3D-дизайн shop-in-shop, осуществили доработку оборудования с использованием спецтехники, доставку и установку в торговых точках. Для работы в сети МВидео потребовалась подготовка технической документации на оборудование, был разработан паспорт по его эксплуатации. Также специалисты агентства проводят регулярный аудит состояния оборудования и при необходимости осуществляют ремонт и замену антикражных систем.

Проект, реализованный ITM Group для компании Miele, завоевал «серебро» в номинации Shop-in-Shop. Церемония награждения победителей самого престижного конкурса в сфере ритейла состоялась 14 апреля.

Перед агентством стояла задача – простимулировать продажи ключевых позиций Miele в период гендерных праздников в торговых центрах Мега.

Для решения этой задачи был разработан уникальный интерактивный промостенд, который позволял покупателю видеть продукцию Miele и работу с ней консультантов за счет прозрачной конструкции и различных технологических решений. Покупателям демонстрировались свойства пылесоса Miele с помощью динамической конструкции, установленной на стенде. На стенде также осуществлялась работа и с другой продукцией Miele . Плазменные экраны, приложения на iPAD, позволяли посмотреть деморолики о продукции Miele, выбрать любую модель техники и уточнить ее характеристики и стоимость.

ITM Group реализовало проект полностью с момента разработки до итоговой имплементации проекта. За достаточно короткий период акции промоутеры ITM провели свыше 3000 глубинных консультаций, демонстрацию продукта увидело около 700 тыс. посетителей торговых центров.

Жюри конкурса высоко оценило технологичность проекта Miele. Победа в конкурсе POPAI AWARDS высоко ценится в индустрии. Это признание мастерства агентства по части креатива, инноваций в instore маркетинг.

14 апреля состоялась церемония награждения конкурса POPAI Russia AWARDS.

ITM Group завоевал золото в номинации «Инсталляция в местах продаж» и серебро в номинации «Shop-in-Shop»! Это уже вторая и третья победы на самом престижном конкурсе в сфере ритейла.

Оба проекта имеют сложную механику: учитывалась специфика каждой торговой сети и торговой точки, осуществлялись индивидуальные согласования об установке POSm.

Для проекта «Инсталляция в местах продаж» велась работа с тремя категориями оборудования: ТВ, бытовая техника; планшеты; смартфоны и телефоны.

Для проекта «Shop-in-Shop» и осуществлялся подбор высоких профайлов для работы в промо-зонах, а также была создана демонстрационная площадка с клиентской и интерактивной зонами.

Группа компаний ITM представило рынку новый бренд -  ITM Kraft. Это выделенное направление, специализацией которого являются услуги в сфере Indoor-коммуникации, включая установку POS-материалов и оборудования, их хранение и логистику, производство и букинг.

«Данное направление ITM оказывает сервисы технического мерчандайзинга с 2010 года. Потребности рынка оказались шире, и уже давно для многих клиентов мы оказываем полный набор сервисов от производства до демонтажа POS материалов и оборудования. Сейчас перед нами стоит задача в развитии сервисов, в повышении эффективности процессов, в том числе за счет их автоматизации» - сообщает Мария Полякова, директор ITM Kraft.

На сегодняшний день у агентства есть все необходимое для реализации проектов, включая собственные бригады инсталляторов, складские комплексы во всех крупнейших регионах РФ, возможность букинга в 7000 торговых точках,
надежные партнеры по производству POS материалов любой сложности.

Группа компаний ITM представлена на рынке с 2004 года, входит в международную группу Combera, является одним из крупнейших игроков среди агентств, предоставляющих сервисы в сфере маркетинга и продаж.

Это звание присваивается нашей компании уже шестой год подряд! Портал отметил активную деятельность ITM Group по привлечению персонала, большой отклик соискателей, а также достойный уровень вознаграждения, который компания предлагает в своих вакансиях.

В свою очередь, мы охотно подтверждаем данное звание и имидж перспективной, открытой компании, имеющей стабильное положение на рынке.

Спасибо за Ваше доверие!

Команда мерчандайзинга (категория non-food) под руководством Николая Иванова провела конференцию для персонала, работающего на проекте Phillip Morris. В рамках мероприятия прошло награждение лучших полевых сотрудников подарочными сертификатами и призами. В конференции приняли участие более 250 сотрудников.
По мнению Николая, такую практику нужно и важно применять на каждом проекте мерчандайзинга.

14 апреля состоялась церемония награждения конкурса POPAI RUSSIA AWARDS 2016. ITM Group  одержал победу в номинации «Инсталляция в местах продаж». Победа ITM Group на конкурсе POPAI RUSSIA AWARDS 2016! 14 апреля в рамках 22-ой Выставки рекламной индустрии "ДИЗАЙН и РЕКЛАМА" состоялась церемония награждения ежегодного конкурса POPAI RUSSIA AWARDS 2016, призванного выявлять блестящие достижения индустрии POSM и in-store communication во всем мире. ITM Group одержал победу в номинации «Инсталляция в местах продаж» с проектом «Технический мерчандайзинг». В ходе проекта решались сложные задачи: работа с нестандартным видом оборудования, инсталляции в удаленных городах и посёлках, учет специфики каждой торговой сети/торговой точки и т.д. Масштаб: более 200 охваченных городов и более 1500 торговых точек.

В рамках мероприятия были озвучены такие актуальные вопросы и темы, как:

• Какие ограничения появятся в связи с вступлением закона в силу?
• Насколько это актуально для Вашей компании?
• Как перейти от аутстаффинга к аутсорсингу?

В мероприятии приняли участие представители таких компаний, как: Adidas, Bonduelle, Merz, Heinz, Philip Morris, Черкизово, Авоська и другие. Тема мероприятия вызвала широкий резонанс среди участников, среди которых были как представители юридических и HR департаментов, так и представители отдела закупок и маркетинга. Ярослав Плинк: «Мы постоянно держим руку на пульсе и информируем своих клиентов о любых изменениях в законодательстве, которые могут повлиять на текущую деятельность. В данном случае это скорее серия информационных встреч, цель которых – дать ответы на вопросы, которые возникают вследствие нового законодательства».

Группа компаний ITM выступила одним из спонсоров и внесла свой вклад в организацию церемонии награждения. 4 сентября Клуб Арт-директоров России завершил ежегодный конкурс мастерства в дизайне и рекламе торжественной церемонией награждения победителей премии ADCR Awards. Группа компаний ITM выступила одним из спонсоров и внесла свой вклад в организацию церемонии награждения. В этом году на конкурс было подано около 500 работ от ведущих креативных агентств России. В общей сложности награды получили более 50 работ, которые впоследствии будут направлены на европейский конкурс ADCEuropeAwards.

27 мая в Москве состоялась конференция, посвященная выпуску русскоязычной версии книги «Instore marketing» 27 мая в Москве состоялась конференция, посвященная выпуску русскоязычной версии книги «Instore marketing», автором которой является профессор Стокгольмской школы экономики Йенс Нордфальт. Книга выпущена при содействии ITM Group, название ее адаптированной версии на русском языке «Ритейл-Маркетинг. Практики и Исследования», издательство Альпина Паблишер. На конференции выступил автор книги Йенс Нордфальт, а также российские эксперты по шоппер-маркетингу. Дмитрий Белоногов, экс-директор Saatchi&Saatchi поделился с аудиторией кейсами по шоппер-маркетингу из зарубежной и российской практики. Любовь Иванова, Integrity и Анна Перова, Field Force Academy рассказали про методы и особенности мотивации персонала в ритейле. Участники мероприятия – менеджеры ведущих российских и зарубежных компаний, специалисты по трейд-маркетингу, дали высокую оценку мероприятию. Олег Кузьмин, Руководитель группы торгового маркетинга, Группа Черкизово – «Уровень- отличный! Особенно яркой была презентация Дмитрия с его кейсами. Все очень понравилось!» Юлия Корзун, Директор департамента профессиональных услуг Analyse2 в России, «Мероприятие было очень интересным, актуальность этой книги для рынка России высокая. Книга дает возможность посмотреть на происходящее в ритейле глубже, и найти нестандартные решения для бизнеса. Для нашей компании, которая предлагает передовые решения в области категорийного менеджмента, информация, полученная из книги и на мероприятии особенно важна. Большое спасибо компании ITM за такое событие!» Дина Соловей, Менеджер по маркетинговым проектам напольных покрытий, OOO ЭГГЕР Древпродукт Гагарин «Мне было очень интересно посетить конференцию «Ритейл-маркетинг. Практики и исследования» и узнать больше об опыте зарубежных и российских коллег в этой области, почерпнула для себя много ценной информации, которую могу применить на практике. Помимо отличной программы хотела бы также отметить великолепную организацию и приятную и доброжелательную атмосферу мероприятия». Ярослав Плинк, Директор ITM Group

Мы вошли в "Золотой рейтинг" в ТОП-80 в Российской Федерации ОКВЭД 74.14 по критерию "Оборот к уставному капиталу" по итогам Национального бизнес-рейтинга. Мы вошли в "Золотой рейтинг" в ТОП-80 в Российской Федерации ОКВЭД 74.14 по критерию "Оборот к уставному капиталу" по итогам Национального бизнес-рейтинга.
Национальный бизнес-рейтинг (НБР) – это независимая международная программа, функционирующая на некоммерческой основе для проведения комплексных исследований и создания актуальной картины экономического лидерства в России, а также для выявления лучших компаний с использованием публичных статистических данных о субъектах государственного и корпоративного сектора.

11 марта в Holiday Inn Lesnaya состоялся очередной бизнес-завтрак на тему "Закупки POS материалов и оборудования в кризис. Разрыв шаблонов».
В бизнес завтраке приняли участие представители отдела закупок крупнейших компаний производителей, в том числе Coca Cola, Bayer, Adidas, Heineken, Philip Morris и другие.
В рамках мероприятия обсуждались такие актуальные вопросы и …темы, как:

• Обзор ситуации на рынке ритейла и производителей оборудования/ POS ;
• Риски и как ими управлять. Процедура отбора поставщика оборудования и POS в текущей ситуации;
• Закупки от лица компании и закупки от лица ритейлера и другие вопросы.

Мы благодарим всех участников и компанию PVG за участие в этом профессиональном событии!

22 октября в ресторане Vaниль состоялся организованный компаний ITM Group бизнес-завтрак на тему "Закупки в BTL, TradeMarketing в кризис. Разрыв шаблонов"
22 октября в ресторане Vaниль на Остоженке состоялся бизнес-завтрак на тему "Закупки в BTL и Trade Marketing в кризис. Разрыв шаблонов". Среди участников дискуссии были представители отдела закупок крупнейших компаний производителей и ритейла, в том числе Philip Morris, Bosch, Berlin Chemie, Heineken, Saint Gobain и другие.
Мероприятие провела  Наталья Пилипчак (Nokia, Unilever, etc.), активный участник в жизни профессионального сообщества закупщиков. «Такие мероприятия для нас, закупщиков, очень интересны, – отмечает Наталья. -  Во-первых, здесь мы приобретаем полезные контакты. Во-вторых, это ценные знания и опыт. Так как у нас нет «института закупочной деятельности», и  профессии «закупщик» никто и нигде специально не обучает, то опыт, который мы получаем на подобных мероприятиях, оказывается очень своевременным. Стоит отметить и удобный формат мероприятия - в ходе живого общения мы начинаем активно делиться мнениями как с коллегами по профессии, так и с агентствами».
"Такие мероприятия гораздо важнее и продуктивнее для профессиональных закупщиков, чем бесконечные тренинги, которые каждый год планируются HR и не заточены именно под Закупки" – соглашается Наталья Михеева, Reckitt Benckiser.
Елена Луценко, Saint Gobain: «Очень интересное, полезное общение коллег-профессионалов в непривычном, лично для меня, формате. Без долгих докладов и презентаций, в режиме дружеской встречи, удалось обсудить большое количество важных вопросов, связанных с особенностями работы во время кризиса,  и не только»
В рамках мероприятия были озвучены такие актуальные вопросы и темы, как:

• Бюджетирование товаров и услуг с составляющей импорта при нестабильном курсе валют. Как можно снизить риски;
• Работа консультантов и мерчандайзеров: где можно экономить и как получить максимальную эффективность от промоакций;
• Изменения законодательства о мигрантах: чего ожидать на рынке труда и как это коснется рынок услуг BTL и Trade Marketing;
• Технический мерчандайзинг и массовые рассылки: пути оптимизации и что делать на монопольном рынке;
• Закупки vs бизнес - что может измениться в 2015 году? Как агентство можно помочь закупкам доказать свою ценность и повлиять на решения бизнеса;
• Закупки и агентства - от противостояния к партнерству и обмену экспертизой;
• Крупные и маленькие агентства : что эффективней в какой категории.

Ярослав Плинк, генеральный директор ITM Group «Такие встречи имеют безусловную практическую ценность. Есть  профессиональные темы, которые мы не можем или не успеваем обсудить в стандартном рабочем режиме. В рамках сегодняшней дискуссии мы обсудили достаточно широкий спектр вопросов и даже наметили темы для следующих дискуссий. Думаю, что такой обмен экспертизой полезен был для обеих сторон»

Основной фокус мероприятия был направлен на вопросы Shopper Marketing. Впервые на форуме были использованы такие форматы обсуждений как независимое мнение реального покупателя, workshop , мастер-класс. Кроме того, был выделен специальный день, посвященный категорийному менеджменту.
На мероприятии обсуждались способы обратить внимание на свой товар на фоне меняющегося поведения покупателя, методы снижения затрат и увеличения продаж с помощью трейд-маркетинговых активностей и как рассчитать эффективность таких активностей; стратегические переговоры производителей с ритейлерами.
По приглашению ITM Group специальным гостем форума стал международный эксперт по Shopper Marketing Кристиан Хон (Christian Haune), стратегический директор и партнер Retail House Norway AS, специализированного агентства, входящего в европейскую группуCombera.
Г-н  Haune выступал с докладом«How do consumer behavior, purchase process and format change in Western countries? (Как меняются поведение потребителя, процесс и формат покупки на Западе?)» и принимал участие как эксперт в дискуссии трейд-маркетолога, шоппер-маркетолога и представителя маркетингового агентства.
«Trade Marketing Forum - мероприятие, обеспечивающее направленное общение между производителями, специализированными агентствами и ритейлерами. Формат форума позволяет обсудить конфликт интересов и найти компромиссные решения взаимодействия разных сторон одного процесса», - прокомментировал мероприятие Генеральный директор ITM Group Ярослав Плинк, принявший участие в открытом обсуждении «Какие трейд-маркетинговые активности наиболее эффективны  для мотивации покупателя в торговых сетях?».

В июне в рамках международного фестиваля рекламы «Каннские Львы» состоялась русская вечеринка «Russian Courtyard».
Группа компаний ITM выступила партнером в реализации проекта «Russian Courtyard» - Русского вечера в Каннах, прошедшего в этом году в новом формате в рамках международного фестиваля рекламы «Каннские Львы». Организаторы мероприятия – Ассоциация Коммуникационных агентств России (АКАР) и российское представительство МФК «Каннские львы».
Международный фестиваль «Каннские Львы» - одно из самых значимых событий в рекламной индустрии, и уже на протяжении многих лет остается наиболее престижной наградой в области рекламы.
В этом году в Россию вернулись несколько золотых, а также серебряные и бронзовые награды.
«Каннские Львы – мероприятие мирового масштаба, и для нас это важная веха в развитии и продвижении компании не только в России, но и на международном уровне», -  отметил генеральный директор ITM Ярослав Плинк.

По результатам исследования АКАР/РАМУ «Отношение рекламодателей к рынку маркетинговых услуг (BTL)» 2013 года ITM GROUP заняло 1-ое место по уровню известности среди трейд-маркетинговых агентств. Подведен итог ежегодного исследования АКАР/РАМУ «Отношение  рекламодателей к рынку маркетинговых услуг (BTL-агентствам)».  Цель ежегодного исследования: выявление актуального состояния, направления и потенциала развития рынка BTL услуг  с точки зрения экспертов-потребителей.
По результатам исследования 2013 года  агентство ITM заняло 1-ое место по уровню известности среди трейд-маркетинговых агентств.
Исследование проводится каждый год на основе опроса крупнейших российских и западных компаний-рекламодателей, которые имеют опыт работы с BTL-агентствами не менее 2-х лет. Компании оценивались по следующим характеристикам: уровень осведомленности об агентстве, качество работы и опыт сотрудничества. Все агентства были также проранжированы в зависимости от категории услуг: trade marketing, POSm, consumer promotion и т.д.

«Приятно осознавать, что уже не первый год мы являемся лидерами в трейд-маркетинге. И вдвойне приятно, что это признание наших клиентов. Спасибо им за преданность нашему агентству и лояльность. И еще отдельно хочу поблагодарить  сотрудников ITM – команду настоящих профессионалов», -  комментирует генеральный директор ITM Ярослав Плинк.

23-24 мая состоялось важное событие индустрии – 12th Trade Marketing Forum. На мероприятии обсуждались тенденции развития розничного и FMCG рынка в России, вопросы эффективного взаимодействия поставщиков и ритейлеров, инструменты трейд-маркетинга, способствующие покупке товара, были представлены трейд-маркетинговые кейсы.
Генеральный директор ITM Ярослав Плинк дважды участвовал в дискуссиях Экспертов: «Как трансформируется стратегия трейд-маркетинга в компании в связи с изменениями на рынке?» и «Как повысить эффективность работы производителей и торговых сетей с агентствами». Г-н Плинк представлял не только интересы агентства ITM, но также выступал как председатель комитета РАМУ по Trade Marketing.
Среди докладов и актуальных тем, обсуждаемых участниками форума, также были: российские и зарубежные стратегии трейд-маркетинга; инновации в категорийном менеджменте; единовременное соблюдение интересов сетей и поставщиков; годовое планирование трейд-маркетингового процесса между производителем и агентством; максимально эффективные методы продвижения; способы увеличения продаж в ритейле
«Trade Marketing Forum  - одно из немногих мероприятий, позволяющее собрать специалистов направления Trade Marketing с 3-х сторон (производитель, ритейлер, агентство) и получить в итоге узконаправленную дискуссию. Такой обмен мнениями и экспертизой дает хорошую почву для дальнейшего развития рынка», - отметил Генеральный директор ITM Ярослав Плинк.
Trade Marketing Forum Russia – ежегодное мероприятие, объединяющее представителей  крупнейших розничных сетей, производителей FMCG и агентств.

Состоялся 14й Трейд-маркетинговый форум. В рамках мероприятия участники обсудили вопросы трейд-маркетинга и категорийного менеджмента, большое внимание уделялось вопросам стимулирования продаж, в том числе методам удержания доверия и внимания покупателей.
На мероприятии обсуждались практические кейсы, а также вопросы корректной оценки бюджетов, окупаемости проектов по категорийному менеджменту, эффективному управлению категорией и методы мотивации покупателя.
В один из дней форума состоялось выступление Генерального директора ITM Group Ярослава Плинка. В своем докладе г-н Плинк рассказал о методах оценки эффективности акций и продемонстрировал кейсы, иллюстрирующие методологию.
Участники и организаторы форума высоко оценили выступление г-на Плинка в мероприятии. Мария Мухоплева, Продюсер Форума (Компания Quorum): «Участие Ярослава в качестве модератора и спикера действительно украсило и обогатило наше мероприятие. Мы надеемся, что Ярослав поделится новыми кейсами и своей компетенцией на наших следующих мероприятиях».
Trade Marketing Forum Russia – ежегодное мероприятие, объединяющее представителей крупнейших розничных сетей, производителей FMCG и агентств.

ITM Group разворачивает бизнес в Беларуси. В январе 2014 года состоялось официальное открытие офиса дочерней компании ITM Group в Минске и представительств в 5 крупнейших городах республики. Одним из ключевых направлений бизнеса ITM Group на территории Беларуси становится аутсорсинг (аутстаффинг) полевого персонала. По данным ZenithOptimedia Belarus, темпы роста рекламного рынка Беларуси за последние 2 года превышают 50% в сравнении с предыдущими периодами. Помимо этого, существует тенденция к консолидации усилий по управлению регионами, включая страны СНГ со стороны компаний-рекламодателей. «ITM в течение продолжительного времени оказывает сервисы на территории Беларуси, но потребность в создании дочерней компании сформировалась у нас относительно недавно. Связано это, прежде всего, с расширением географии присутствия наших клиентов и необходимостью предоставлять сервисы на постоянной основе» – комментирует генеральный директор ITM Group, Ярослав Плинк.

30 мая в «Клубе-бункере «Мафии»» состоялось важное для компании событие – награждение лучших полевых сотрудников ITM за 2012г. По успехам, показателям работы и специальным навыкам из всех мерчандайзеров, промоутеров, продавцов-консультантов и супервайзеров агентства были отобраны самые-самые лучшие.
Во время мероприятия были награждены сотрудники компании за их активность, трудолюбие, ответственность и преданность компании. Самые успешные получили в подарок ценные призы.
Мероприятие включало в себя торжественную часть, фуршет и развлечения, а также видеосъемку в ролике, который будет положен в основу корпоративного фильма о жизни команды ITM.
«Полевые сотрудники – это потенциал агентства. Мерчандайзеры быстро становятся супервайзерами, а супервайзеры перерастают в руководителей проектов, менеджеров агентства, и их полевой опыт неоценим для развития и роста компании», - отмечает HR-директор ITM Елена Кукушкина.