Какой должна быть мотивация

2023-02-07 14:57 Наверное, каждый из нас хоть раз в жизни сталкивался с тем, что при выполнении задачи угасает азарт и стремление двигаться вперед.

Такое может случиться не только с вами, но и с вашими подчиненными. Что это: лень, апатия, прокрастинация? Назовём одним словом - мотивация, а точнее - ее отсутствие.

Для каждого сотрудника мотивация будет разной: деньги, опыт, карьера, впечатления, умение преодолевать препятствия.

Существует много видов мотивации, но самые основные:

Внутренняя мотивация - формируется в самом человеке. Это мечта, стремление к самореализации, самоутверждение, любопытство, убежденность. Когда вам интересно то, что вы делаете, - вы с удовольствием трудитесь в этом направлении и достигаете своей цели.

Внешняя мотивация - это факторы, появляющиеся извне; обстоятельства, при которых вы чувствуете сильные положительные или отрицательные эмоции. Материальное вознаграждение за труд, карьера, престижные вещи, возможность отправиться в путешествие и т.д.

Виды мотивации часто дополняют друг друга и способствуют более быстрому достижению цели.

Когда вы знаете, что движет вами или вашими подчиненными, вы можете подобрать подходящие способы мотивации и нужные слова или задачи.

Как это сделать?
Об этом Field Force Academy ITM Group подробно рассказывает на одном из самых актуальных тренингов для начинающих руководителей "Как мотивировать себя и других?".

Тренинг помогает научиться с легкостью мотивировать себя и своих сотрудников, уметь подбирать правильные слова и задачи для каждого участника команды, чтобы приходить к большим результатам с удовольствием.

За 3 часа мы разбираем следующие темы:
1. Из чего складывается мотивация.
2. Что делать, чтобы мотивация не пропала.
3. Техники "самомотивации".
4. Инструменты мотивации других.

Если тема мотивации актуальна для вас и вашей команды - FFA ITM Group с радостью проведет его для вас.

Предыдущая запись Следующая запись